Accompagnement VAE - En distanciel - Manager des entreprises de l'hôtellerie, tourisme et restauration

Durée de 24 heures

Référence n°15_727783

Objectif général : Préparation à la qualification

Accompagnement individualisé pour la préparation à la validation de l'expérience :Un accompagnement humain, structuré et efficace pour transformer votre expérience en diplôme. par la VAEObjectifGuidé par un expert, chaque candidat structure et valorise son parcoursprofessionnel afin d'obtenir une certification reconnue.Contenu du parcours : Élaboration du projet Choisir le diplôme adapté, cadrer la démarche Entretien individuel Rédaction du dossier Décrire les compétences, structurer le livret 2 Atelier & relecture Préparation au jury Simulations, posture orale, argumentaire Coaching personnalisé Appui méthodologique Facilitation écrite, outils pratiques Ressources dédiées Aide administrative Orientation financement, formations Accompagnement ciblé Pour qui ? Salariés, indépendants, demandeur

Contenu

Contenus pédagogiques de l'accompagnement 1? Élaboration du projet Analyse du parcours, définition des objectifs, sélection du diplôme 2? Constitution du livret 2 Description des activités, mise en lien avec le référentiel, structuration du dossier 3? Préparation au jury VAE Simulations d'entretien, développement du discours oral, valorisation des compétences 4? Appui méthodologique Aide à l'expression écrite/orale, outils de facilitation, relecture 5? Soutien administratif Aide aux démarches de financement, orientation vers formations complémentaires si besoin

Validation

  • Type de validation : Diplôme autres ministères
  • Certification : Accompagnement VAE
Organisme
A.B. CONSEIL (AB CONSEIL)
Lieu de la formation
Formation a distance
31000 Toulouse
France
Type de formation
À distance
https://www.meformerenregion.fr/formations/471230
La formation est-elle certifiante ?
Certifiante

Pré-requis

  • Pour engager une demarche VAE sur cette certification :Iln est pas necessaire d avoir un diplome prealable.Il fautjustifier d au moins 1 an d experience professionnelle(continue ou non, a temps plein ou partiel)en lien direct avec les competences viseespar la certification.L experience peut etre acquise en tant que salarie, non salarie, benevole ou volontaire.\n\nProcedure d admission: \nProcedures d admission - VAE Manager en hotellerie et restauration 1. Conditions d eligibilite - Experience requise : minimum 1 an d experience professionnelle (continue ou non, a temps plein ou partiel) en lien direct avec les competences visees par la certification.- L experience peut etre acquise en tant que : salarie (CDI, CDD, interim...), travailleur independant, benevole ou volontaire. 2. Constitution du dossier de recevabilite (Livret 1) - Remplir le formulaire officiel de demande de VAE (Cerfa num12818*02).- Fournir les justificatifs d experience : attestations d employeurs, bulletins de salaire, contrats, lettres de mission, etc.- Joindre une lettre de motivation expliquant votre demarche.- Deposer le dossier aupres de l organisme certificateur ou du DAVA. 3. Etude de recevabilite - Verification de la pertinence et de la duree de l experience par rapport au referentiel de la certification.- Si le dossier est recevable, passage a l etape suivante. 4. Redaction du dossier de validation (Livret 2) - Decrire en detail les activites professionnelles en lien avec les blocs de competences de la certification.- Illustrer les competences avec des exemples concrets, resultats, outils utilises, responsabilites exercees.- Possibilite d etre accompagne par un conseiller VAE (accompagnement recommande). 5. Entretien avec le jury - Presentation orale du parcours et du dossier.- Echange avec le jury pour verifier la maitrise des competences.- Le jury peut demander des complements ou proposer une validation partielle. 6. Decision du jury - Validation totale : obtention de la certification complete.- Validation partielle : certains blocs de competences valides, possibilite de completer par une formation ou une nouvelle VAE.- Refus de validation : si les competences ne sont pas jugees suffisantes.

Financement

Pour financer cette formation, demandez un devis à l’organisme de formation et renseignez-vous sur les conditions pour bénéficier d’une aide de votre région (site du Conseil régional) ou de France Travail (consultez l’article ou contacter votre conseiller).

Rémunérations et aides

La rémunération pendant la formation

En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, une rémunération pendant votre formation peut vous être accordée chaque mois sous certaines conditions.

En savoir plus sur les rémunérations possibles en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.

Dans le cadre du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP), votre conseiller France Travail vous accompagne dans la mise en œuvre de votre parcours de formation. Il étudiera avec vous, avant votre entrée en formation, votre rémunération.

Les aides aux frais annexes pendant la formation

En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, un remboursement de vos frais annexes liées à votre formation (déplacement, repas, hébergement) ou vos frais liés à la garde d’enfants peuvent être pris en charge par France Travail suivant votre situation et sous certaines conditions.

En savoir plus sur les aides annexes à la formation en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
En savoir plus sur l’aide à la garde d’enfant en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.

Organisme de formation

A.B. CONSEIL (AB CONSEIL)

Adresse e-mail
contact@ab-formation.fr

Référencé Qualiopi Aide Qualiopi

Cet organisme de formation est détenteur de la certification Qualiopi.

Voir toutes les formations de cet organisme

Contact et lieu de formation

BRUNGARD Amira (A.B. CONSEIL)

Téléphone
0603514622
Adresse e-mail
amira.brungard@abconseil34.com
Lieu de la formation
Formation a distance, 31000 Toulouse, France

Localiser sur une carte

Prochaine session

  • 15 JUILLET 2025     31 DÉCEMBRE 2026
    Période d'inscription du 15 juillet 2025 au 31 décembre 2026

Après la formation

Taux de retour à l'emploi : Régional 76 %

Prendre rendez-vous

Période(s) de formation

  • 15 JUIL. 2025     31 DÉC. 2026

Inscription possible

Vous pouvez contacter directement l’organisme de formation.

Contact
A.B. CONSEIL (AB CONSEIL)
Adresse e-mail
contact@ab-formation.fr

Vous êtes demandeur d'emploi, des questions sur votre projet de formation ?

Contacter votre conseiller pour toute question sur votre projet de formation, les possibilités de financement ou les démarches à effectuer.

Aide à propos du taux de retour à l'emploi

Le taux de retour à l'emploi est la part des demandeurs d'emploi ayant accédé à un emploi dans les 6 mois ayant suivi leur formation. L'accès à l'emploi étant défini comme l'accès à un emploi d'une durée minimale d'un mois au cours des six mois qui suivent la sortie de formation.

Aide à la saisie

Compte personnel de formation (CPF)

Le Compte personnel de formation (CPF) contient les heures acquises au titre de votre activité professionnelle. Il vous permet de financer tout ou partie des frais occasionnés par une formation.

En donnant votre consentement à la mobilisation de ces heures au moment de la prise de rendez-vous, vous permettez à votre conseiller en évolution professionnelle d'avoir tous les éléments nécessaires pour le montage du plan de financement de votre formation.

Le justificatif attendu est l’attestation DIF ou le bulletin de salaire émis par votre employeur en décembre 2014 mentionnant votre reliquat de droits DIF. Cette attestation n’est exigée que si vous avez des droits DIF sur votre compte CPF, déjà mobilisés ou restant à mobiliser avant le 31/12/2020. En cas de doute, vous pouvez utiliser le module de contact sur le site moncompteactivité.gouv.fr qui vous permettra de joindre le gestionnaire de votre Compte Personnel de Formation.

La certification qualité unique

Pour être en conformité avec le décret Qualité n° 2019-564 du 6 juin 2019, les organismes de formation doivent être détenteur de la certification Qualiopi pour bénéficier de financement public.

Cette certification atteste de la qualité du processus mis en œuvre par les prestataires d’actions concourant au développement des compétences (PAC) qui souhaitent accéder à des fonds publics ou mutualisés.

En savoir plus

Référencé qualité par France Travail

En tant que financeur de formation, France Travail doit s’assurer que les organismes de formation dispensent des formations de qualité en répondant aux 6 critères du décret n°2015-790 du 30 juin 2015.

La mise en place de la démarche qualité de France Travail vous garantit plus de transparence pour vous aider dans votre choix de formation. Vous pouvez consulter le catalogue des organismes référencés.

Un organisme de formation « Référencé qualité par France Travail », vous assure d’avoir :

  • Une meilleure compréhension du programme et des objectifs de la formation
  • Un cadre et une pédagogie plus adaptés à vos besoins
  • Des professionnels qualifiés
  • Des compétences reconnues sur le marché du travail

Pour information, les organismes de formation non référencés dans le catalogue qualité France Travail, peuvent être inscrits dans le catalogue qualité d’un autre financeur ou être détenteur d’un label ou d’un certificat reconnu par le CNEFOP, ce qui pourrait garantir également la qualité des formations proposées.

Pour plus d’informations, reportez-vous au décret qualité n°2015-790 du 30 juin 2015 sur www.legifrance.gouv.fr.

Compte Personnel de Formation (CPF)

Le Compte Personnel de Formation (CPF) contient un montant en euros acquis au titre de votre activité professionnelle.

Vous pouvez les utiliser pour vous former dans le cadre de votre recherche d'emploi.

En savoir plus : http://www.moncompteformation.gouv.fr

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