Auxiliaire d'entretien du cadre de vie - Expérimentation du Titre à Finalité Professionnelle Auxiliaire d'entretien du cadre de vie secteur des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile
Durée de 227 heures (dont 35 heures en entreprise)
Référence n°06_24145734F
Objectif général : Développement des compétences
L'auxiliaire d'entretien du cadre de vie intervient au domicile des particuliers employeurs. Il agit à partir des consignes communiquées par le particulier employeur dans le cadre des missions d'entretien du logement et du linge du particulier employeur et de sa famille, et des responsabilités qui lui sont confiées. Il peut travailler chez un ou plusieurs particuliers employeurs. Il mobilise des dispositifs et des structures mandataires pour développer son activité multi employeur selon un planning et une organisation qui lui sont propres. L'autonomie de l'auxiliaire d'entretien du cadre de vie se limite à la mise en oeuvre des consignes données par le particulier employeur. Face à des situations nouvelles et imprévues, il en réfère à son particulier employeur. Le certificat professionnel d'auxiliaire d'entretien du cadre de vie a pour objectif de permettre à des salariés ou futurs salariés sans qualification ou à des publics éloignés de l'emploi, d'obtenir un premier niveau de qualification. Il a pour vocation d'attirer de nouveaux profils en attestant les compétences de base (mathématiques, vocabulaire professionnel, numérique, communication et relation avec un particulier employeur) et des compétences socles de l'emploi à domicile telles que l'entretien du domicile et du linge facilitant l'accès au domicile à différents publics. Cette certification permet - de créer une certification des compétences socles de niveau 2 adaptée aux spécificités du secteur - aux personnes en "difficulté" d'entrer dans le métier et d'évoluer vers des certifications de niveau 3 - d'expérimenter auprès des professionnels et demandeurs d'emploi un parcours de validation des acquis de l'expérience et un parcours formation - de vérifier l'adéquation entre le référentiel de compétences et les attendus du métiers - d'enregistrer la certification au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP)
Contenu
Développement de son activité professionnelle dans le secteur du particulier employeur - Connaître les spécificités de l'emploi à domicile en se référant aux documents législatifs concernés si besoin - Rechercher avec méthodologie des particuliers employeurs en adéquation avec son projet profession-nel en utilisant les outils numériques à sa disposition - Se présenter à un entretien d'embauche en adoptant la posture professionnelle adéquateEntretien du domicile du particulier employeur - Adapter son intervention en prenant en compte les besoins de son particulier employeur et le temps imparti. Il pourra également transmettre les informations utiles une fois la mission terminée - Entretenir le domicile de son particulier employeur en respectant ses habitudes et en appliquant les techniques et les gestes professionnels adaptés et éco-responsablesEntretien du linge du particulier employeur - Adapter son intervention en prenant en compte les besoins de son particulier employeur et le temps imparti. Il pourra également transmettre les informations utiles une fois la mission terminée - S'occuper du linge de son particulier employeur et de sa famille en respectant ses habitudes et en appliquant les techniques et les gestes professionnels adaptés et éco-responsables
- Organisme
-
AGORA SERVICES (AGORA SERVICES LORIENT)
https://www.agoraformation.bzh/ - Lieu de la formation
- 25 Avenue general Charles De Gaulle
https://www.agoraformation.bzh/
56100 Lorient
France - Type de formation
-
En centre
Financement
Pour financer cette formation, demandez un devis à l’organisme de formation et renseignez-vous sur les conditions pour bénéficier d’une aide de votre région (site du Conseil régional) ou de France Travail (consultez l’article ou contacter votre conseiller).
Rémunérations et aides
La rémunération pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, une rémunération pendant votre formation peut vous être accordée chaque mois sous certaines conditions.En savoir plus sur les rémunérations possibles en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Dans le cadre du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP), votre conseiller France Travail vous accompagne dans la mise en œuvre de votre parcours de formation. Il étudiera avec vous, avant votre entrée en formation, votre rémunération.
Les aides aux frais annexes pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, un remboursement de vos frais annexes liées à votre formation (déplacement, repas, hébergement) ou vos frais liés à la garde d’enfants peuvent être pris en charge par France Travail suivant votre situation et sous certaines conditions.En savoir plus sur les aides annexes à la formation en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
En savoir plus sur l’aide à la garde d’enfant en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Organisme de formation
AGORA SERVICES (AGORA SERVICES LORIENT)
- Adresse e-mail
- formation-lorient@agoraservices.fr
- Site internet
- https://www.agoraformation.bzh/
Référencé Qualiopi Aide Qualiopi
Cet organisme de formation est détenteur de la certification Qualiopi.
Contact et lieu de formation
AGORA SERVICES
- Téléphone
- 0297219696
- Adresse e-mail
- formation-lorient@agoraservices.fr
- Lieu de la formation
- 25 Avenue general Charles De Gaulle, https://www.agoraformation.bzh/, 56100 Lorient, France
Prochaine session
Métier associé
Après la formation
Taux de retour à l'emploi : Régional 100 %
Prendre rendez-vous
Vous pouvez contacter directement l’organisme de formation.
- Contact
- AGORA SERVICES (AGORA SERVICES LORIENT)
- Adresse e-mail
- formation-lorient@agoraservices.fr
- Site internet
- https://www.agoraformation.bzh/
Vous êtes demandeur d'emploi, des questions sur votre projet de formation ?
Contacter votre conseiller pour toute question sur votre projet de formation, les possibilités de financement ou les démarches à effectuer.
Aide à propos du taux de retour à l'emploi
Le taux de retour à l'emploi est la part des demandeurs d'emploi ayant accédé à un emploi dans les 6 mois ayant suivi leur formation. L'accès à l'emploi étant défini comme l'accès à un emploi d'une durée minimale d'un mois au cours des six mois qui suivent la sortie de formation.