Le téléphone au service de l'efficacité commerciale
Durée de 14 heures
Référence n°02_202601352015
Objectif général : Développement des compétences
Maîtriser les techniques de communication téléphonique pour capter l'attention, créer de la confiance et convaincre. Adapter son discours aux différents profils de clients pour optimiser l'impact des appels. Conduire un appel structuré et persuasif jusqu'à l'obtention d'un engagement concret. Identifier les principes optimisant la communication au téléphone- Apprendre à stimuler la prise de décision au téléphone.
Contenu
1. COMPRENDRE LES ENJEUX DE LA COMMUNICATION PAR TÉLÉPHONE - 3H30- Les fondamentaux d'un échange téléphonique efficace- Pourquoi un appel téléphonique est différent d'une interaction en face-à-face ? Identifier les atouts et limites du téléphone en vente et en relation client. Les pièges à éviter pour capter et maintenir l'attention de son interlocuteur. Les biais cognitifs qui influencent la prise de décision- Comment notre cerveau réagit aux sollicitations téléphoniques. Les freins inconscients : manque de repères, peur de l'engagement, besoin de réflexion. Comment contourner ces biais et rassurer son interlocuteur. Pourquoi est-il plus difficile de prendre une décision par téléphone ? Moins de pression sociale et d'engagement immédiat. Manque de support visuel et d'informations tangibles. L'importance du facteur émotionnel et du climat de confiance.2. ADAPTER SA COMMUNICATION AUX DIFFÉRENTS PROFILS DE CLIENTS - 3H30- Le pressé : Aller droit au but sans être agressif. L'indécis : Utiliser le questionnement et rassurer. Le bavard : Recadrer avec bienveillance. Le méfiant : Établir un climat de confiance. Le sceptique : Apporter des preuves et structurer ses arguments. Le super enthousiaste : Transformer l'engouement en engagement3. LES CLÉS D'UNE COMMUNICATION IMPACTANTE AU TÉLÉPHONE - 2H- La voix, un outil clé de persuasion- Ton, débit, pauses stratégiques : comment captiver son interlocuteur ? Le sourire s'entend : transmettre enthousiasme et professionnalisme. L'écoute active, l'arme secrète des bons commerciaux- Comment capter les signaux faibles et reformuler efficacement ? S'adapter au rythme et au vocabulaire de son interlocuteur.4. LES ÉTAPES CLÉS D'UN APPEL PERSUASIF - 3H- Créer un climat de confiance dès les premières secondes. Accrocher et capter l'intérêt immédiatement. L'art du questionnement pour amener le client à verbaliser son besoin. Rendre ses explications claires et concrètes, utiliser le storytelling. Traiter les objections fréquentes. Conclure efficacement et obtenir un engagement concret.5. MISES EN SITUATION ET ÉVALUATIONS FINALES - 2H- Construction d'un plan d'action individuel et évaluation de la formation
- Organisme
-
MODULA FORMATION
http://www.modula-formation.com - Lieu de la formation
- 4 Rue Abbe Gregoire
17000 La Rochelle
France - Type de formation
-
En centre et à distance
https://www.modula-formation.com/formations/formations-commerciales/formation-le-telephone-au-service-de-lefficacite-commerciale/
Pré-requis
- Sans conditions d acces reglementaires
Financement
Pour financer cette formation, demandez un devis à l’organisme de formation et renseignez-vous sur les conditions pour bénéficier d’une aide de votre région (site du Conseil régional) ou de France Travail (consultez l’article ou contacter votre conseiller).
Rémunérations et aides
La rémunération pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, une rémunération pendant votre formation peut vous être accordée chaque mois sous certaines conditions.En savoir plus sur les rémunérations possibles en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Dans le cadre du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP), votre conseiller France Travail vous accompagne dans la mise en œuvre de votre parcours de formation. Il étudiera avec vous, avant votre entrée en formation, votre rémunération.
Les aides aux frais annexes pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, un remboursement de vos frais annexes liées à votre formation (déplacement, repas, hébergement) ou vos frais liés à la garde d’enfants peuvent être pris en charge par France Travail suivant votre situation et sous certaines conditions.En savoir plus sur les aides annexes à la formation en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
En savoir plus sur l’aide à la garde d’enfant en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Organisme de formation
MODULA FORMATION
- Adresse e-mail
- contact@modula-formation.com
- Site internet
- http://www.modula-formation.com
Référencé Qualiopi Aide Qualiopi
Cet organisme de formation est détenteur de la certification Qualiopi.
Contact et lieu de formation
DEBOMY Tiphaine (MODULA FORMATION)
- Téléphone
- 0695797774
- Adresse e-mail
- t.debomy@modula-formation.com
- Lieu de la formation
- 4 Rue Abbe Gregoire, 17000 La Rochelle, France
Référent Handicap
- 0695797774
- 0695797774
- t.debomy@modula-formation.com
- t.debomy@modula-formation.com
Prochaine session
- 02 DÉCEMBRE 2026 03 DÉCEMBRE 2026
Métiers associés
Après la formation
Taux de retour à l'emploi : Régional 33 %
Prendre rendez-vous
Période(s) de formation
- 02 DÉC. 2026 03 DÉC. 2026
Inscription possible
Vous pouvez contacter directement l’organisme de formation.
- Contact
- MODULA FORMATION
- Adresse e-mail
- contact@modula-formation.com
- Site internet
- http://www.modula-formation.com
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Aide à propos du taux de retour à l'emploi
Le taux de retour à l'emploi est la part des demandeurs d'emploi ayant accédé à un emploi dans les 6 mois ayant suivi leur formation. L'accès à l'emploi étant défini comme l'accès à un emploi d'une durée minimale d'un mois au cours des six mois qui suivent la sortie de formation.