Objectif général : Certification

Développer et gérer le portefeuille de l'agence, conseiller le client dans ses choix et démarches, constituer et transmettre des dossiers complets au notaire. Accompagner le client dans ses projets d'achat, de location ou de construction, négocier dans l'intérêt des parties et assurer la conformité juridique, administrative et financière. Gérer les différentes étapes de la location et informer le client sur les conséquences fiscales et les risques liés aux sinistres et au changement climatique. Optimiser la communication, exploiter la base de données et promouvoir la notoriété et l'image de l'organisation. Assurer la gestion d'une copropriété : proposer un contrat de syndic adapté, préparer et conduire l'assemblée générale, suivre son exécution, veiller à l'équilibre financier, justifier les éléments comptables, gérer les ressources humaines, prévenir et gérer conflits et contentieux. Accompagner le bénéficiaire du logement social dans son parcours résidentiel et caractériser les logements sociaux. Analyser les contraintes techniques, réglementaires, architecturales et urbanistiques, conseiller le client sur les démarches nécessaires et l'accompagner dans les travaux, la rénovation et les projets VEFA. Identifier les spécificités d'aménagement et les acteurs d'un territoire, ainsi que les interactions entre immobilier et enjeux climatiques. Proposer des solutions adaptées et orienter le client dans ses décisions. Développer l'entreprise immobilière et son projet professionnel, se projeter dans une démarche entrepreneuriale, dynamiser la relation client, concevoir une communication externe accessible, et construire une identité professionnelle, y compris numérique.

Contenu

Bloc de compétences 1: Conduite du projet immobilier du client en vente et/ou location Prospection et négociation du mandat Commercialisation du bien proposé à la vente ou à la location Accompagnement du client acquéreur Accompagnement du client bailleur et locataire Suivi administratif et financier de la location Dynamisation et personnalisation de la relation client Bloc de compétences 2: Administration des copropriétés et de l'habitat social Présentation d'une copropriété (prise de connaissance de l'immeuble) Conclusion du contrat de syndic Processus de décision en copropriété Gestion administrative et comptable de la copropriété Gestion du personnel de la copropriété Gestion des contentieux au sein de la copropriété Accès au logement social Bloc de compétences 3: Conseil en gestion du bâti dans le contexte de changement climatique Information du client sur les incidences du changement climatique sur le patrimoine immobilier Accompagnement du client lors des opérations de travaux Gestion des risques et des sinistres Prise en compte de la politique d'aménagement du territoire dans le conseil au client Participation à des opérations de Vente en l'État Futur d'Achèvement ou VEFA dans un contexte de changement climatique Bloc de compétences 4: Construction d'une professionnalité dans l'immobilier Caractériser un territoire dans sa dimension immobilière Analyser et développer l'entreprise immobilière Se projeter dans une démarche entrepreneuriale Dynamiser la relation client Concevoir et mettre en œuvre une communication externe accessible à tous les publics Construire son identité professionnelle, y compris numérique Concevoir un projet professionnel

Validation

• Type de validation : Diplôme autres ministères
• Certification : BTS professions immobilières
• Niveau de sortie : Bac+2