Consultant recrutement temporaire - expertise commerciale et RH - Spécialisation Recrutement, Conseil et Développement RH
Durée de 400 heures (dont 100 heures en entreprise)
Référence n°14_AF_0000278861
Objectif général : Développement des compétences
À l'issue de la formation, l'apprenant sera capable de piloter le développement commercial, sourcer et évaluerdes candidats, gérer les procédures administratives et juridiques, rédiger des contrats en conformité avec lalégislation, gérer les variables de paie, prévenir les risques professionnels et traiter administrativement lesaccidents du travail.
Contenu
Piloter le développement commercial d'un portefeuille d'entreprises B2B à travers des actions de prospectioncibléesSourcer, pré-sélectionner et évaluer des candidats sur des profils généralistes et pénuriquesSécuriser l'intégralité des procédures administratives et juridiques propres au droit du travail temporaireRédiger en conformité avec la législation les contrats de mise à disposition (CMD) et les contrats de mission (CM)Gérer les variables de paie sectorielle, appliquer le principe d'égalité de traitement et structurer la facturationclientPrévenir les risques professionnels et traiter administrativement les accidents du travail sous 48 heures
- Organisme
-
Al business academy
- Lieu de la formation
- 34 Route de Grigny
Bureau-
91130 Ris-Orangis
France - Type de formation
-
En centre
https://albusinessacademy.com/
Pré-requis
- Niveau d'entrée : Bac+2
Financement
Pour financer cette formation, demandez un devis à l’organisme de formation et renseignez-vous sur les conditions pour bénéficier d’une aide de votre région (site du Conseil régional) ou de France Travail (consultez l’article ou contacter votre conseiller).
Rémunérations et aides
La rémunération pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, une rémunération pendant votre formation peut vous être accordée chaque mois sous certaines conditions.En savoir plus sur les rémunérations possibles en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Dans le cadre du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP), votre conseiller France Travail vous accompagne dans la mise en œuvre de votre parcours de formation. Il étudiera avec vous, avant votre entrée en formation, votre rémunération.
Les aides aux frais annexes pendant la formation
En tant que demandeur d’emploi inscrits à France Travail, un remboursement de vos frais annexes liées à votre formation (déplacement, repas, hébergement) ou vos frais liés à la garde d’enfants peuvent être pris en charge par France Travail suivant votre situation et sous certaines conditions.En savoir plus sur les aides annexes à la formation en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
En savoir plus sur l’aide à la garde d’enfant en consultant l’article dédié sur francetravail.fr.
Organisme de formation
Al business academy
- Adresse e-mail
- direction@albusinessacademy.com
Référencé Qualiopi Aide Qualiopi
Cet organisme de formation est détenteur de la certification Qualiopi.
Contact et lieu de formation
Al business academy
- Téléphone
- 0663108699
- Adresse e-mail
- direction@albusinessacademy.com
- Lieu de la formation
- 34 Route de Grigny, Bureau-, 91130 Ris-Orangis, France
Prochaine session
Métiers associés
Après la formation
Taux de retour à l'emploi : Régional 53 %
Prendre rendez-vous
Vous pouvez contacter directement l’organisme de formation.
- Contact
- Al business academy
- Adresse e-mail
- direction@albusinessacademy.com
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Aide à propos du taux de retour à l'emploi
Le taux de retour à l'emploi est la part des demandeurs d'emploi ayant accédé à un emploi dans les 6 mois ayant suivi leur formation. L'accès à l'emploi étant défini comme l'accès à un emploi d'une durée minimale d'un mois au cours des six mois qui suivent la sortie de formation.