943 profils pour vos critères de recherche

  • Savoirs et savoir-faire
  • Savoir-être professionnels
  • Langues
  • Permis
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 17/04/2024

    Plus de 15 ans d'expérience dans les projets de reporting de masse autour des ERP

    Points forts

    • Analyse et conception
    • modélisation des données
    • Modélisation informatique
  • Disponibilité sous délai - Profil mis à jour le 17/03/2024

    Consultante fonctionnelle avec une expérience de deux ans, à la conquête de nouveaux challenges innovants en tant que chef de projets transverses ou ...

    Points forts

    • Faire preuve d'autonomie
    • Prendre des initiatives et être force de proposition
    • Analyser les processus métier
    • Élaborer des solutions techniques et fonctionnelles
    • Anglais
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour depuis plus de 6 mois

    22 ans d’expérience : 13 ans en B to C secteur agroalimentaire. 9 ans secteur automobiles (succursale constructeur). Maitrise technique de vente, ...

    Points forts

    • Faire preuve d'autonomie
    • Faire preuve de rigueur et de précision
    • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
    • Prendre des initiatives et être force de proposition
    • S'adapter aux changements
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour depuis plus de 6 mois

    Six années d'expériences au service des clients, une volonté projets au sein de chaque structure, une implication technique, une découverte ...

    Points forts

    • Données d'activité de la structure, du service
    • Procédures d'appels d'offres
    • Recenser les besoins du commanditaire
    • Conduite de projet
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 09/04/2024

    Une solide expérience technique et un rôle de manager bienveillant mais orienté résultat. Mon excellent relationnel me permet d'allier les deux ...

    Points forts

    • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
    • Gestion de projet
    • Méthodologie Scrum
    • Mettre en oeuvre des préconisations fonctionnelles et techniques
    • Présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • Disponibilité sous délai - Profil mis à jour le 30/03/2024

    UN PROFIL POLYVALENT, TRES ADAPTABLE. UNE EXPERIENCE FONCTIONNELLE ET TECHNIQUE EN SERVICES INFORMATIQUES;

    Points forts

    • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
    • Logiciel de paie
    • animation de formations
    • Progiciels de gestion intégrée d'entreprise (ERP)
    • Anglais
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour le 21/03/2024

    Leader accompli, 20 ans d'impact. Transformations technologiques et performance organisationnelle. Expertise en conseil, construction d'équipes et ...

    Points forts

    • Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
    • Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement
    • Technologies informatiques
    • gestion de programmes
    • organisation de processus métier SI
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour depuis plus de 6 mois

    MANAGER INFORMATIQUE ex 50 Ingénieurs / Schéma Directeur & Plan / ...

    Points forts

    • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
    • Gestion budgétaire
    • Concevoir et gérer un projet
    • Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour depuis plus de 6 mois

    Avec une formation d'auditeur, d'un DESS en organisation et contrôle des opérations et fort de 22 ans d'expérience, je suis expert en maitrise ...

    Points forts

    • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
    • S'adapter aux changements
    • Gestion de projet
    • Conseiller, accompagner une personne
    • Consultant fonctionnel
  • Disponibilité immédiate - Profil mis à jour depuis plus de 6 mois

    Je souhaite performer en accompagnant les entreprises dans ce qui m’anime le plus : une relation professionnelle « gagnant-gagnant », le conseil et ...