Chef / Cheffe d'équipe en atelier de coupe
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- Le / La Chef(fe) d'équipe en atelier de coupe orchestre avec précision et efficacité les opérations de coupe.
- Supervise et coordonne les activités de coupe de tissus selon les commandes et les spécifications techniques
- Optimise l'utilisation des matériaux et réduit les déchets en planifiant efficacement les coupes
- Assure la formation et le maintien des compétences de son équipe pour garantir la qualité et la productivité
- Contrôle la conformité des coupes réalisées par rapport aux exigences de qualité et de précision
- Gère l'approvisionnement en matériel et en outillage nécessaire à l'atelier de coupe
- Maintient un environnement de travail sécurisé et conforme aux normes en vigueur
Comment y accéder ?
Cet emploi est accessible avec un CAP Métiers de la mode ou un Bac Professionnel Métiers du Textile.
Secteurs d’activité
Statistiques sur ce métier
Le marché du travail en France
- demandeurs d'emploi ont recherché ce métier au cours des 12 derniers mois10
Source : France Travail, 1er trimestre 2025
- 70offres d'emploi déposées par les employeurs et partenaires auprès de France Travail au cours des 12 derniers mois pour ce métier
Source : France Travail, 1er trimestre 2025
Difficulté de recrutement pour les entreprisesElevée
Source : France Travail & DARES, 2024
Répartition des offres d’emploi
- CDI (90%)
- CDD > 6 mois (5%)
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) (4%)
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
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Les compétences
Les savoir-faire
Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Sélectionner les outils (lames de scie, couteaux, ...), les monter et les régler (position, tension, ...)
- Analyser la qualité et la conformité des matières premières
- Gérer les urgences et les imprévus en production
- Mettre en place des indicateurs de performance pour les processus de qualité
Management, Social, Soin
- Superviser l'activité d'une équipe en atelier de coupe
- Optimiser l'organisation du travail en atelier
- Assurer la formation technique des équipes
Développement économique
- Analyser les performances de production et proposer des améliorations
Les savoir-être professionnels
Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.
- Faire preuve de leadership
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Les savoirs
Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- En atelier
- En ligne ou ilot de production
- Manipulation d'un engin, équipement ou outil dangereux
- Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Statut d’emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
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