Responsable programme enseignement supérieur
Métier
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- Le Responsable programme enseignement supérieur travaille à la conception, le développement et l'amélioration des programmes d'enseignement académiques, au sein d'établissements d'enseignement supérieur, tels que les universités, les écoles de commerce, les écoles d'ingénieurs, et autres institutions..
- Conçoit et développe des programmes d'enseignement supérieur adaptés aux besoins du marché du travail et aux standards académiques
- Supervise et coordonne les activités des enseignants et des intervenants académiques
- Assure la qualité et la mise à jour continue des programmes d'enseignement
- Développe des partenariats avec des institutions académiques et professionnelles
- Évalue l'efficacité des programmes à travers des feedbacks d'étudiants et d'enseignants
- Peut participer à des conférences et des séminaires pour représenter l'institution et ses programmes
Comment y accéder ?
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+5 en administration de l'éducation ou sciences de l'éducation. Des qualifications supplémentaires comme un doctorat en médecine spécialisé en pédagogie ou un diplôme de Grande École avec spécialisation en éducation peuvent être considérées.
Certifications et diplômes
- Master métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation mention premier degré
- Master mention sciences de l'éducation
- Master mention sciences de l'éducation et de la formation
- Master métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation mention second degré
- Master métiers de l'enseignement, de l'éducation et de la formation mention encadrement éducatif
Emploi cadre
Secteur d’activité
Statistiques sur ce métier
Le marché du travail en France
Les compétences
Les savoir-faire
Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.
Management, Social, Soin
- Elaborer et structurer les contenus des cursus en collaboration avec les enseignants et les experts
- Veiller à la qualité et à la pertinence des contenus pédagogiques, en ligne avec les standards académiques et les besoins du marché du travail
- Planifier et organiser les cours, séminaires, et autres activités pédagogiques
- Mettre à jour les programmes en fonction des évolutions académiques et professionnelles
- Promouvoir les programmes d’études à l’international et participer au développement de partenariats académiques
- Faciliter la communication entre les différentes parties prenantes (étudiants, enseignants, administration)
- Coordonner les programmes d'enseignement selon les directives institutionnelles
- Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Coordonner les intervenants externes pour des formations
- Assurer un suivi constant du programme pour améliorer l'expérience éducative et les résultats des étudiants
- Recueillir les retours des étudiants et des enseignants pour améliorer les cursus
- Animer, coordonner une équipe
- Coordonner les activités académiques entre différents départements
Développement économique
- Gérer les relations avec les parties prenantes externes (partenaires, entreprises)
- Développer des partenariats avec des institutions
- Préparer avec les enseignants des projets et activités pédagogiques et les superviser
- Analyser les tendances du marché du travail
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
Les savoir-être professionnels
Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.
- Faire preuve de leadership
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Avoir l'esprit d'équipe
Les savoirs
Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- Possibilité de télétravail
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail durant les vacances scolaires
- Travail en journée
- Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
Types de structures
- Etablissement scolaire
- Organisme de formation
Statut d’emploi
- Fonctionnaire
- Salarié secteur public
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Les offres d'emploi
Voir l'offre : Responsable de filière Educateur Jeunes Enfants (H/F)
ASS GUYANAISE FORMATION TRAVAILSOCIAL - Guyane
- CDI
- Temps plein
L'IRDTS Guyane, établissement sous statut associatif dispensant des formations initiales et continues en travail social, recrute un (e) Responsable de filière Educateur Jeunes Enfants. Vous serez affecté (e) à la filière selon plusieurs axes : l'ingénierie de formation, l'accompagnement des [...]
Voir l'offre : Responsable de la filière Educateur Spécialisé (H/F)
ASSOCIATION POUR LA FORMATION ET LA RECH - Strasbourg (67)
- CDI
- Temps plein
- Mensuel de 42000.0 Euros à 45000.0 Euros sur 12.0 mois
Missions : Sous la responsabilité du Directeur du pôle des formations des métiers de l'intervention sociale, et en lien avec les formateurs, vous aurez pour mission : - De construire un projet de formation conforme aux textes les régissant et dans le respect des engagements qualité pris par [...]
- CDI
- Temps plein
Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation. Nous formons étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts [...]
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