Gardien / Gardienne d'immeuble
Métier
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- Le Gardien d'immeuble assure la surveillance, la sécurité des biens et des résidents au sein de l'immeuble .
- Gère l'entretien des parties communes et veille à la propreté des espaces
- Accueille les visiteurs et contrôle l'accès à l'immeuble
- Distribue le courrier et les colis aux résidents
- Peut intervenir en cas de petits travaux de maintenance ou d'urgence
- Assiste les résidents dans la gestion quotidienne de leurs besoins liés à l'immeuble en enregistrant les réclamations
Comment y accéder ?
Cet emploi est accessible sans qualification particulière. Cependant, un diplôme de type CAP Agent de propreté et d'hygiène ou Gardien d'immeubles peut parfois être exigé.
Certifications et diplômes
- CAP gardien d'immeubles
- Gardien d'immeubles
Secteur d’activité
Statistiques sur ce métier
Le marché du travail en France
- demandeurs d'emploi ont recherché ce métier au cours des 12 derniers mois9720
Source : France Travail, 1er trimestre 2025
- 7500offres d'emploi déposées par les employeurs et partenaires auprès de France Travail au cours des 12 derniers mois pour ce métier
Source : France Travail, 1er trimestre 2025
Difficulté de recrutement pour les entreprisesTrès faible
Source : France Travail & DARES, 2024
Salaires des offres d’emploi
80% des offres proposent un salaire brut mensuel compris entre 1 709 € et 2 100 €
Source : France Travail, 1er trimestre 2025
Répartition des offres d’emploi
- CDI (68%)
- CDD entre 1 et 6 mois (12%)
- CDD > 6 mois (5%)
- Autres (intérim, emplois aidés, apprentissage) (13%)
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
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Les compétences
Les savoir-faire
Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
- Assurer la conformité des installations avec les normes en vigueur
- Réaliser des petits travaux d'entretien
- Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs
- Réaliser la maintenance de premier niveau
- Planifier les opérations de maintenance des équipements
- Assurer la sécurité et le bien-être des résidents
- Réceptionner, distribuer ou mettre à disposition des courriers, colis, avis d'échéance, quittances de loyer, ...
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Organiser des réunions de copropriété
- Communiquer efficacement avec les résidents
Pilotage, Gestion, Cadre réglementaire
- Organiser le tri sélectif des déchets Transition écologique
Développement économique
- Ecouter activement les besoins des résidents
Les savoir-être professionnels
Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de réactivité
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
Les savoirs
Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- En contact avec du public
- Travail en autonomie et en situation isolée
- Utilisation d'escaliers
Horaires et durée du travail
- Travail de nuit
- Travail en journée
- Travail les week-ends et jours fériés
Publics spécifiques
- Résidents, usagers
Types de structures
- Entreprises et milieux professionnels
Statut d’emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
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Les offres d'emploi
Voir l'offre : Gestionnaire d'aire d'accueil (H/F)
SOLIHA LOIR ET CHER - Selles-Sur-Cher (41)
- CDD - 2 Mois
- Temps plein
- Mensuel de 2040.0 Euros à 2041.0 Euros sur 13.0 mois
a. Positionnement du poste et contexte Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de la CC Val de Cher Controis (41). b. Missions Sous la responsabilité du directeur, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser [...]
Voir l'offre : Technicien de proximité (H/F)
LYNX RH TERTIAIRE - Élancourt (78)
- CDI
- Temps plein
- Annuel de 22000.0 Euros à 25000.0 Euros sur 12.0 mois
LYNX RH Paris Ouest est un cabinet de recrutement en CDI, CDD, et intérim de profils à BAC +2 à Bac +5 spécialisés en : Informatique : conseil, développement, réseaux et télécommunications, support, web. Fonctions supports / Tertiaire : commerce, achats, vente, marketing, communication [...]
Voir l'offre : Concierge d'entreprise (H/F)
MANPOWER FRANCE - Paris 14e Arrondissement (75)
- CDI
- Temps plein
- Mensuel de 1805.0 Euros à 1955.0 Euros sur 12.0 mois
Nous recherchons un(e) Concierge d'entreprise en CDI, pour intervenir au sein d'un établissement hospitalier dans le 14e arrondissement de Paris. Ce poste présente une double mission : -Auprès du personnel hospitalier : offrir des services du quotidien pour améliorer la qualité de vie au [...]
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