Animateur / Animatrice de réseau d'entreprises
Métier
Tout savoir sur ce métier
Les missions principales
- L'animateur de réseau d'entreprises dynamise et développe les interactions au sein d'un réseau professionnel.
- Anime et coordonne les activités du réseau pour favoriser les échanges et la collaboration entre les membres
- Organise des événements, des ateliers et des rencontres pour renforcer la cohésion et le développement professionnel des membres
- Développe des partenariats et des collaborations avec d'autres réseaux et organisations pour élargir les opportunités pour les membres
- Assure la communication interne et externe du réseau pour maintenir les membres informés et engagés
- Conseille et accompagne les membres dans leurs projets de développement et d'innovation
- Évalue l'impact des actions menées et ajuste les stratégies pour optimiser les résultats du réseau
Comment y accéder ?
Cet emploi est accessible avec un diplôme de niveau Bac+3 à Bac+5 en gestion d'entreprise, management des unités commerciales, commerce et distribution, communication, ou marketing.
Certifications et diplômes
- Licence pro mention communication et valorisation de la création artistique
- Licence pro mention métiers de la communication : chef de projet communication
- Licence pro mention métiers de la communication : événementiel
- Licence mention information-communication
- Licence pro mention métiers de la communication : chargé de communication
- Master mention management et administration des entreprises
Emploi cadre
Secteur d’activité
Statistiques sur ce métier
Le marché du travail en France
Les compétences
Les savoir-faire
Ce sont vos compétences pratiques et techniques pouvant être concrètement appliquées dans des situations professionnelles.
Développement économique
- Surveiller les indicateurs clés de performance pour ajuster les stratégies
- Etablir des partenariats avec d'autres entreprises
- Elaborer une stratégie de développement d'activité
- Mettre en oeuvre un plan marketing, une stratégie de marque et de communication
- Superviser l'application de la politique commerciale et du contrat de partenariat ou de franchise
- Relayer la communication de son entreprise auprès des points de vente de son réseau
Management, Social, Soin
- Animer un réseau de professionnels
- Evaluer les besoins en formation des membres du réseau
Communication, Création, Innovation, Nouvelles technologies
- Gérer la communication interne et externe Transition numérique
Production, Construction, Qualité, Logistique
- Superviser la mise en œuvre de campagnes promotionnelles
Coopération, Organisation et Développement de ses compétences
- Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Les savoir-être professionnels
Ce sont vos qualités humaines et comportementales vous permettant de bien interagir avec vos collègues et votre environnement de travail en règle générale.
- Faire preuve de leadership
- Avoir l'esprit d'équipe
- Inspirer, donner du sens
Les savoirs
Ce sont vos connaissances théoriques acquises à travers vos formations, certifiantes ou non, et vos expériences.
Les contextes de travail
Conditions de travail et risques professionnels
- Déplacements professionnels
- En contact avec du public
- Travail en mode projet
Horaires et durée du travail
- Travail en journée
Lieux et déplacements
- Zone internationale
- Zone nationale
- Zone régionale
Types de structures
- Entreprises et milieux professionnels
Statut d’emploi
- Salarié secteur privé (CDI, CDD)
Pour aller plus loin dans votre projet
Les services pour vous accompagner
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Les offres d'emploi
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Communauté de Communes Porte DrômArdèche - Albon (26)
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