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12 offres - Chartres (28000)

Pertinence
Date
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(déjà vu)
Chef de projets (H/F)
OUEST INDUSTRIE - 28 - DANGERS
En tant que Chef de projets, vous serez le garant du bon déroulement des projets, de leur conception à leur mise en production. Vos responsabilités incluent : - Conception technique : analyser les...
CDI - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
Chargé d'Affaires Chiffrage Industriel F/H - Commercial (H/F)
LALLEMENT AUDREY - 28 - Sainville
Descriptif du poste: Nous recrutons pour le compte du Groupe QUARFLOC, au sein de son Pôle Découpe & Emboutissage, regroupant plusieurs entités industrielles complémentaires reconnues depuis des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Commercial outillage F/H - Commercial (H/F)
VOCATION RECRUTEMENT - 28 - Chartres
Descriptif du poste: Vocation Recrutement recherche pour son client du bassin de CHARTRES, un COMMERCIAL (h/f) en CDI. Notre client est un multi-spécialiste du gros outillage des marchés Grands...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 11 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
COMMERCIAL matériaux (Sables, Granulats) F/H - Commercial (H/F)
BOISDRON & ASSOCIES - 28 - Chartres
Descriptif du poste: Rattaché-e à la Direction Commerciale du groupe vous interviendrez, dans le cadre du développement de la force commerciale du groupe et le développement des ventes de sables...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 15 jours
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(déjà vu)
Chargé d'affaires H/F
28 - Villages Vovéens
Vous recherchez un emploi ? Nous avons une astuce : ARTUS ! ARTUS Interim Chartres recherche un chargé d'affaires H/F pour une entreprise à taille humaine spécialisée dans le domaine électrique et...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 21 jours
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(déjà vu)
Chargé d'Affaires Moyen Industriels H/F
Expleo - 28 - Épernon
POSTE : Chargé d'Affaires Moyen Industriels H/F DESCRIPTION : Description du poste: Au sein de l'équipe Industrial Operations & In-Services rattaché à l'agence de Montigny le Bretonneux vous...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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(déjà vu)
Responsable Commercial H/F
28 - Bailleau-Armenonville
Sous la direction du Directeur du site, le commercial assure : Le développement du Chiffre d’affaires La prospection pour de nouvelles affaires La gestion des demandes de prix dans la CRM Le...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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(déjà vu)
COMMERCIAL PEINTURE AUTOMOBILE 28 F/H - Chargé d'affaires, technico-commercial (H/F)
TEEMSTER TMD - 28 - Dreux
Descriptif du poste: Missions : En charge de commercialiser une offre de Peinture et d'assurer un support Technique vers une clientèle de Carrossiers - Animation commerciale et technique du...
CDI - Non renseigné
Publié hier
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(déjà vu)
Chargé d'affaires (H/F)
28 - Cherisy
Description du poste : Entreprise spécialisée dans la protection incendie mécanique et le désenfumage, intervenant principalement sur des projets tertiaires, industriels et ERP. La société est...
CDI - Non renseigné
Publié hier
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(déjà vu)
Chargé d'affaires industrielles (H/F)
28 - Cherisy
Description du poste : LTD International, acteur majeur dans l'univers du recrutement depuis plus de 27 ans compte 9 agences spécialisées en recrutement et en travail temporaire organisées par pôle...
CDI - Non renseigné
Publié hier
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(déjà vu)
INGÉNIEUR COMMERCIAL MÉCANIQUE INDUSTRIELLE JUNIOR- H/F
Choazan - Recrutement & Accompagnement - 28 - Nogent-le-Roi
1. Présentation de l’entreprise et du contexte Une PME spécialisée dans la mécanique industrielle et l’usinage de précision, forte de 25 à 30 collaborateurs, recherche un·e Ingénieur·e...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 17 jours
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(déjà vu)
Chargé·e Appel d'Offre Public H/F
Hedis - 28 - Chartres
POSTE : Chargé·e Appel d'Offre Public H/F DESCRIPTION : Description générale Le(la) Chargé(e) d'appel d'offre reçoit les notifications AO et doit qualifier l'importance et la pertinence des...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
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Vous accédez au détail d'une offre en cliquant sur son intitulé ou sur le logo sur la gauche. Vous retrouvez :
- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
- les informations complémentaires le cas échéant
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