Filtres appliqués :
- appellationV3 : Métier : Polisseur / Polisseuse sur métauxSupprimer le filtre Appellation Métier : Polisseur / Polisseuse sur métaux
Contenu en cours de chargement
5 offres - Bourbon L Archambault
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionPolisseur (H/F)
MANPOWER FRANCE - 03 - BOURBON L ARCHAMBAULT
Bonjour, Nous sommes l'équipe de Manpower Moulins, nous recrutons pour notre client : un Polisseur H/F, pour une mission d'intérim à Bourbon l'Archambault 03160 (20 minutes de Moulins) Activité...
Intérim - Temps plein
Publié il y a 5 jours
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionPolisseur / Polisseuse sur métaux (H/F)
03 - Bourbon-l'Archambault
Description du poste : Bonjour, Nous sommes l'équipe de Manpower Moulins, nous recrutons pour notre client : un Polisseur H/F, pour une mission d'intérim à Bourbon l'Archambault 03160 (20 minutes de...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
- (déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélection
Polisseur / Polisseuse sur métaux (H/F)
03 - Montbeugny
Description du poste : Bonjour, Manpower Moulins recherche pour son client : un POLISSSEUR H/F pour travailler dans un atelier de micro-mécanique, pour une mission d'intérim d'une durée de 6...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 3 jours
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionPolisseur 10 Km de Moulins H/F
Manpower - 03 - Montbeugny
POSTE : Polisseur 10 Km de Moulins H/F DESCRIPTION : Bonjour, Manpower Moulins recherche pour son client : un POLISSSEUR H/F pour travailler dans un atelier de micro-mécanique, pour une mission...
Intérim - Non renseigné
Publié il y a 6 jours
(déjà vu)Ajouter cette offre à ma sélectionMécanicien H/F - Bressolles
03 - Bressolles
Sous la responsabilité du chef d'atelier/chef de projet, vous serez amené(edéterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipementsentretenir un poste de travailtester le...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 5 jours
Votre avis nous intéresse
Qu'avez-vous pensé du service de recherche d'offres ?
Services liés à votre recherche
.
.
