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Responsable d'agence F/H
A2MICILE EUROPE - 51 - Vitry-le-François
Vos missions : Nous recherchons un(e) Responsable d'agence pour notre agence Domaliance Vitry-le-François. Sous la supervision directe du/de la Directeur(rice) régional(e), vous serez le moteur du...
CDI - Temps plein
Publié il y a 17 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
EMPLOYE COMMERCIAL (H/F)
52 - Saint-Dizier
Le Groupement Les Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 2 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Commercial Itinérant H/F
NOV'Action - 52 - Saint-Dizier
POSTE : Responsable Commercial Itinérant H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) à l'équipe commerciale et placé(e) sous la responsabilité directe du chef des ventes, vous aurez pour principales missions...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Manager Commerce (H/F)
52 - Saint-Dizier
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 23 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Commercial Dispositifs Médicaux en Rééducation Secteur Lorraine H/F
Elite Médicale - 55 - Bar-le-Duc
POSTE : Responsable Commercial Dispositifs Médicaux en Rééducation Secteur Lorraine H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un responsable commercial pour développer...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Responsable Commercial Meuse - Ardennes H/F
IDEX - 55 - Bar-le-Duc
POSTE : Responsable Commercial Meuse - Ardennes H/F DESCRIPTION : Au sein de la Direction Régionale Grand Est, notre Directeur Commercial et son équipe vous attendent pour assurer le développement...
CDI - Non renseigné
Publié il y a plus de 30 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Directeur commercial indépendant H/F
PROSPACTIVE - 55 - Bar-le-Duc
Vous êtes un expert en stratégie financière et souhaitez dynamiser votre carrière ? En choisissant GROUPEACTIVE, vous optez pour un projet entrepreneurial encadré par des pairs expérimentés et...
Franchise - Non renseigné
Publié il y a 8 jours
FranchiseNon renseigné
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(déjà vu)
Responsable de secteur Grand Est (H/F) (CDI)
RECRUTEURS.IO - 55 - Bar-le-Duc
Vous êtes suffisamment autonome pour piloter votre secteur, atteindre vos objectifs et être rémunéré(e) à la hauteur de vos résultats ? Vous cherchez un poste où vous avez les moyens et la liberté...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 12 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Conseiller Développement Commercial H/F
MGEN - 55 - Bar-le-Duc
POSTE : Conseiller Développement Commercial H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous contribuez au développement commercial et à la fidélisation de nos adhérents et pour cela vous...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 25 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chargé·e de Développement Commercial & Marketing F/H - G.E INTERPRO
G.E INTERPRO - 55 - Bar-le-Duc
Un poste de Chargée de Développement Commercial & Marketing sédentaire à Bar-le-Duc, pour développer et porter la stratégie de relance afin de renforcer la présence de la marque sur tous ses...
CDI - Temps plein
Publié il y a plus de 30 jours
CDITemps plein
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(déjà vu)
Chargé de Développement Commercial H/F
Mikit - 52 - Saint-Dizier
POSTE : Chargé de Développement Commercial H/F DESCRIPTION : MIKIT Chaumont recherche un(e) Commercial(e) motivé(e) pour renforcer son équipe dynamique et accompagner des projets de vie sur les...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 18 jours
CDINon renseigné
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(déjà vu)
Chargé de Développement Commercial H/F
Mikit - 52 - Saint-Dizier
MIKIT Chaumont recherche un(e) Commercial(e) motivé(e) pour renforcer son équipe dynamique et accompagner des projets de vie sur les départements du 52/10 Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous...
CDI - Non renseigné
Publié il y a 20 jours
CDINon renseigné
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- le détail du poste recherché et les éléments de contrat
- le détail du profil du candidat recherché par l'entreprise
- les modalités pour répondre à cette offre
- la présentation de l'entreprise (si présente)
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