Description du poste : Vous rejoignez l'équipe de techniciens de maintenance câbles Vous intervenez comme opérateur(trice) sur une ou plusieurs activités principales de maintenance câble (maintenance préventive, modification, réparations) ou sur des activités complémentaires (maintenance 1 à 3 hors OMF, réception d'ouvrages neufs ou modifiés, appui technique ou logistique à la GNLS Vous veillez sur votre propre sécurité, êtes attentif(ve) à celle des autres membres de votre équipe et intervenez sur ordre du chargé de travaux.***Vous contrôlez et mettez à niveau l'outillage spécialisé utilisé dans le cadre de ses activités Vous mettez à jour les documents (compte rendu, plans) ou données du SI Patrimoine et du SI de maintenance en fonction des activités réalisées.***Vous pouvez assurer la responsabilité de chargé(e) de travaux pour des opérations simples de maintenance de liaisons souterraines.***Vous réalisez des missions transverses qui vous sont confiées par le manager de proximité et pouvant porter sur la gestion des matériels, les données du patrimoine, la documentation du domaine Description du profil : Vous êtes Autodidacte ou diplômé(e) d'un Baccalauréat dans le domaine mécanique ou technique. Les débutant(e)s sont accepté(e)s.***Vous êtes manuel et vous appréciez les activités dans les domaines de l'électricité, soudure, mécanique Vous avez le sens de la communication, du travail en équipe, êtes adaptable et autonome. Informations complémentaires Poste basé à Guyancourt Travail au sein d'un environnement exigeant, au coeur de postes électriques Haute Tension***Travail en hauteur et en extérieur***Déplacements fréquents sur la France entière***Vous pouvez être amené.e à travailler les week-ends et jours fériés de manière occasionnelle en cas de contraintes sur le réseau électrique***Les opérations de maintenance sont réalisées à l'extérieur ou en milieu confiné (galeries, fouilles et vous devez être disposé.e à travailler dans ces conditions tout au long de l'année***Permis B indispensable Informations supplémentaires POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous pourrez, selon votre situation, bénéficier des principaux avantages suivants Dispositif d'intégration***Formation à l'embauche si nécessaire puis tout au long du parcours professionnel***Rémunération variable (intéressement, prime individuelle de performance)***Rémunération sur 13 mois***Plan d'épargne salariale et Plan d'épargne retraite obligatoire***Compte épargne temps***Aide financière si mobilité géographique***Politique familiale soutenue***Tarif préférentiel sur l'énergie La Politique diversité de RTE a pour ambition d'ouvrir l'entreprise à toutes les compétences et de garantir l'équité, en termes d'égalité des chances, d'inclusion et de lutte contre toutes formes de discrimination. Selon ces principes, nous conduisons une politique active en faveur de l'inclusion des personnes en situation de handicap permettant à tous d'avoir un parcours professionnel équitable. Si vous êtes dans cette situation, faites-nous part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions y apporter une réponse adaptée. Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous pouvez être amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité de RTE. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative est susceptible d'être réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.