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Auditeur Financier H/F 94 - FONTENAY SOUS BOIS
Offre n° 0054042
Auditeur Financier H/F
94 - FONTENAY SOUS BOIS - Localiser avec Mappy
Publié le 31 décembre 2024
POSTE : Auditeur Financier H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche un auditeur senior pour l'un de nos clients situé à Fontenay-sous-Bois. Ce cabinet d'expertise comptable reconnu pour son approche innovante et sa culture d'entreprise humaine, accompagne ses clients dans divers secteurs, y compris le médico-social, avec un engagement fort pour le digital et l'excellence technique. Rejoignez un environnement de travail stimulant et international, mettant l'humain et la pédagogie au coeur de ses préoccupations. En tant qu'auditeur senior, vous serez progressivement en charge des missions suivantes sous la responsabilité d'un Directeur de Missions : - Réaliser des audits légaux et analyser les procédures internes de diverses entreprises. - Examiner et réviser les cycles comptables. - Rédiger des notes de synthèse et des rapports finaux pour le Commissaire aux comptes. - Intervenir sur des missions exceptionnelles variées. - Participer à des audits complets couvrant tous les processus internes, depuis la collecte des données jusqu'à la conclusion des audits. Ce poste est une opportunité en or parce que : - Vous rejoindrez un cabinet qui valorise l'excellence technique et la qualité de service. - Vous évoluerez dans une entreprise avec une forte culture d'accompagnement et de pédagogie. - Vous participerez à des projets diversifiés et innovants aux côtés d'équipes spécialisées. - Vous bénéficierez d'un cadre de travail flexible avec des opportunités de télétravail, des formations continues, et une parité hommes/femmes respectée. Avantages : - 2 jours de télétravail par semaine. - Formations régulières pour développer vos compétences. - Environnement de travail dématérialisé. - Parité hommes/femmes et une culture d'entreprise bienveillante. - Une forte implication dans la formation et la sensibilisation sur les lois et la cybersécurité. Processus de recrutement : - Un entretien avec Jean Michel, recruteur, qui tentera de comprendre vos aspirations, vos prétentions salariales et votre projet professionnel pour voir si votre profil est en adéquation avec l'entreprise. - Un entretien avec la Responsable Recrutement - Une rencontre avec le Directeur de Mission et/ou un échange avec un associé Chez JT PARTNERS, nous sommes attachés à offrir des opportunités égales à tous les candidats, quel que soit leur parcours ou leurs besoins spécifiques. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour mener à bien les entretiens ou exercer vos fonctions, n'hésitez pas à nous en faire part. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et accueillante, envoyez votre CV. PROFIL : Formation : Titulaire d'un Master CCA ou DSCG. Expérience : Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en audit au sein d'un cabinet comptable. Qualités : Volontaire, communicatif(ve) et désireux(se) de s'investir dans une structure en croissance. Technologie : À l'aise avec les outils numériques et ouverts aux innovations digitales. Ce poste est fait pour vous si : - Vous êtes passionné(e) par l'audit et souhaitez intégrer un cabinet en pleine expansion. - Vous appréciez un environnement de travail qui met l'humain au centre de ses préoccupations. - Vous êtes autonome, proactif(ve) et force de proposition, capable de s'adapter rapidement aux évolutions du secteur.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 50000,00 Euros à 55000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
JT Partners
Chez JT Partners, nous sommes un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé en expertise comptable et finance d'entreprise. Présents partout en France, nous fournissons aux directions opérationnelles et aux ressources humaines des talents qualifiés, répondant à leurs besoins et exigences spécifiques. Notre objectif est également de comprendre les aspirations de nos candidats pour les positionner sur des offres alignées avec leurs projets professionnels. La transparence et l'é...
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