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Gestionnaire de Paie - Cabinet Comptable Flexible H/F 67 - STRASBOURG
Offre n° 0099271
Gestionnaire de Paie - Cabinet Comptable Flexible H/F
67 - STRASBOURG - Localiser avec Mappy
Publié le 06 juillet 2024
POSTE : Gestionnaire de Paie - Cabinet Comptable Flexible H/F DESCRIPTION : Au sein d'une équipe dynamique, vous aurez en charge un portefeuille de dossiers de paie. Pour des clients, TPE et PME de secteurs variés, vous aurez pour missions principales : * Gérer un portefeuille réduit de paie ; * Assister à la supervision technique des Gestionnaires de Paie en assurant un premier niveau de réponse ; * Être le référent technique sur le paramétrage de premier niveau du logiciel Silae ; * Préparer des supports de formation et participer à la rédaction de notes techniques sur l'actualité sociale à destination des clients et des collaborateurs ; * Effectuer des missions sociales exceptionnelles, telles que des audits internes et externes de conformité de la paie ; * Être référent lors de contrôles réalisés par les organismes sociaux ; * Participer à la facturation, contrôler la saisie des temps et relever les anomalies. PROFIL : Issu d'une formation universitaire ou école de niveau Bac +2 minimum, vous avez idéalement au moins une première expérience à ce type de poste acquise en cabinet. Vous êtes rigoureux, organisé et vous savez vous intégrer rapidement dans une équipe et des processus de travail existants.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 42000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Entreprise
Page Personnel
Notre client est un bel acteur en matière d'expertise comptable. Le cabinet propose une forte proximité au sein des équipes, via des Managers accessibles. L'accent est mis sur le travail d'équipe et l'entraide. Le bien-être des collaborateurs étant important, divers événements internes sont mis en place, en plus d'assurer une flexibilité horaire aux collaborateurs et des perspectives d'évolution.
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