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FORMATION CQP - RESPONSABLE DE SECTEUR COMMERCIAL POIDS LOURDS - H/F 31 - BRUGUIERES
Offre n° 0102695
FORMATION CQP - RESPONSABLE DE SECTEUR COMMERCIAL POIDS LOURDS - H/F
31 - BRUGUIERES - Localiser avec Mappy
Publié le 02 janvier 2025
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un profil Niveau BAC à Bac + 2 ou équivalent (formation commerce) ou avec une expérience significative dans le secteur de vente B to B. Une affinité avec le milieu des véhicules industriels apprécié. Mais surtout, nous recherchons une personne motivée, désireuse d'apprendre aux côtés de professionnels. Vous pourrez mettre à profit les compétences théoriques acquises au sein de notre classe en les appliquant sur les terrains et en vous professionnalisant au sein de notre entreprise. Alors n'hésitez pas et rejoignez-nous ! Pour plus d'information : Responsable de secteur commercial Poids Lourds - École AD POIDS LOURDS PROFIL RECHERCHÉ : Nous recherchons un profil Niveau BAC + 2 ou équivalent (formation commerce) ou avec une expérience significative dans le secteur de vente B to B. Une affinité avec le milieu des véhicules industriels apprécié. Mais surtout, nous recherchons une personne motivée, désireuse d'apprendre aux côtés de professionnels. Vous pourrez mettre à profit les compétences théoriques acquises au sein de notre classe en les appliquant sur les terrains et en vous professionnalisant au sein de notre entreprise. Alors n'hésitez pas et rejoignez nous ! Pour plus d'information : Responsable de secteur commercial Poids Lourds - École AD POIDS LOURDS
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 9 Mois
Contrat apprentissage - Durée du travail
- 35 H Travail en journée
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Entreprise
AD POIDS LOURDS
Le réseau AD Poids Lourds est le réseau indépendant numéro un sur le marché de la distribution de pièces et de services pour véhicules poids lourds multimarques. Ce réseau rassemble plus de 200 ateliers et points de distribution AD Poids Lourds et s'articule autour d'une plateforme nationale Poids Lourds spécifique et d'un maillage de plateformes régionales permettant de répondre aux besoins de ses clients. Il regroupe 1000 collaborateurs au travers de 8 enseignes.
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