Au sein d'une équipe, les missions du (de la) Juriste d'entreprise, basé(e) à la holding, sont de traiter et instruire les dossiers juridiques et assister les Directions ou les collaborateurs dans leurs choix dans le respect de la conformité légale. Ces missions s'articulent selon 5 axes : - Informer et conseiller les collaborateurs sur des questions d’ordre juridique et les procédures. - Réaliser une veille technique (actualité légale, jurisprudence…) - Rédiger des actes juridiques et accomplir des démarches auprès d’organismes publics ou privés. - Effectuer la gestion des contentieux notamment commerciaux, administratifs et bancaires. - Suivre les dossiers juridiques Le (ou la) Juriste d'entreprise collabore avec toutes les filiales (activités et sites géographiques multiples) selon les demandes Profil recherché: Formation et expérience : Les candidats, de formation juridique Bac+ 5 obligatoirement , possèdent un minimum de 3 ans à temps plein d'expérience dans le secteur juridique. De bonnes connaissances en droit des affaires et de bonnes aptitudes rédactionnelles sont nécessaires. Posture et qualités requises : · Rigueur et organisation. · Autonomie · Respect des obligations de confidentialité. · Prise du recul, maîtrise de soi. · Faculté de synthèse, · Sens des relations humaines. · Force de persuasion et de négociation · Esprit d'équipe