POSTE : CDI - Ingénieur Process. H/F DESCRIPTION : Vos missions : MANAGEMENT : Assurer le management du personnel sous sa responsabilité, notamment au travers de son évaluation, son évolution et sa formation en adéquation avec les organisations définies. Assurer la communication des informations de tous ordres auprès de ses collaborateurs. FONCTIONS / ACTIONS : Proposer des aménagements de process et de maintenance, des entretiens exceptionnels, améliorations techniques et investissements. Préparer les appels d'offres, les analyser, négocier avec les fournisseurs en liaison avec le service achats, pour les dossiers qui lui sont confiés Participer à la réduction des coûts de maintenance et d'exploitation Participer à l'élaboration du plan d'investissement. Animer les réunions de groupe de travail interne Assister le Directeur Technique lors de missions/réunions techniques. Participer aux réunions Travaux Neufs, Maintenance, Exploitation avec le Directeur Industriel. Respecter et faire respecter la charte éthique Groupe Assurer la surveillance des CCP/ PRPop de son domaine d'activité Participer activement aux démarches Qualité (ISO 9001), Sécurité STS et Environnement (ISO 14001) Système de Management de l'Energie : Contribuer à la pérennité du Système de Management de l'Energie en tant que référent Technique Energie du site Suivi des performances énergétiques du site PROFIL : Votre profil : Ingénieur ou niveau de connaissance équivalent. Avoir la capacité d'encadrement d'équipe et de qualités d'organisation, de planification et d'animation. Les raisons de nous rejoindre : Rejoindre Tereos, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un Groupe coopératif leader sur ses marchés. C'est aussi la possibilité d'entreprendre dans un environnement collaboratif et porteur de sens afin de relever les défis de demain en matière d'alimentation, d'énergie et de santé par la valorisation des matières premières végétales. Nous veillons à l'épanouissement personnel et collectif au travers de nos initiatives pour favoriser la qualité de vie au travail et l'équilibre de vie personnelle et professionnelle. Convaincus de la richesse de la diversité, composante essentielle à notre croissance, nous sommes engagés pour la parité et le développement d'une culture d'entreprise inclusive où chacun peut apporter son authenticité et ses particularités au travail. Pour en savoir plus, rendez-vous sur https://tereos.com/fr/carrieres/