POSTE : Electrotechnicien H/F DESCRIPTION : Le Cabinet de Recrutement Manpower Charente accompagne l'un de ses clients dans le recrutement d'un Électrotechnicien H/F en CDI pour son centre opérationnel de Cognac (16). Rattaché(e) au Responsable de Centre, vous participez à l'ensemble des activités d'exploitation des installations d'eau potable sur votre périmètre. Vos missions principales seront les suivantes : Exploitation & suivi des installations - Garantir le bon fonctionnement de l'usine d'ultrafiltration et assurer une production d'eau potable en continu. - Réaliser les analyses d'auto?contrôles et veiller à la qualité de l'eau sur les réseaux. - Participer au lavage des réservoirs. Maintenance électromécanique - Installer, entretenir et dépanner les équipements électromécaniques et les automates de télégestion. - Intervenir dans le cadre du plan de renouvellement, de la maintenance préventive et curative. - Paramétrer, calibrer et fiabiliser les capteurs, sondes et équipements de télégestion (y compris sur les réseaux). Diagnostic & reporting - Diagnostiquer les dysfonctionnements (alarmes, anomalies?) et effectuer les dépannages. - Rédiger les fiches d'intervention et garantir la traçabilité des actions réalisées. - Respecter et faire respecter les consignes de sécurité. ?Vous participerez également aux astreintes Votre rémunération sera établie en fonction de votre expérience au poste entre 35K€ et 40K€ brut annuel sur 13 mois. Vous êtes titulaire : - d'un BTS Métiers de l'eau, BTS Électrotechnique, ou diplôme équivalent, ou vous disposez d'une expérience solide sur un poste similaire. ?Vous avez des connaissances dans : - la production et la distribution d'eau potable, - les procédés de traitement de l'eau, - les systèmes de télégestion et les interventions électromécaniques. ?Compétences & qualités attendues - Habilitation électrique (exécutant au minimum). - Permis B indispensable car déplacements sur différentes zones. - Bon sens de l'organisation, autonomie, rigueur. - Esprit d'équipe, sens du service public et capacité à gérer les priorités. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :