POSTE : Agent de Sécurité Spv H/F DESCRIPTION : Securitas, leader international de la sécurité privée, alliant l'humain & la technologie. Intégrer Securitas, c'est rejoindre nos 17 000 collaborateurs.rices en France, une entreprise qui prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l'égalité des chances. Securitas recherche son agent.e de sécurité SPV en CDI, vous êtes rattaché.e à l'agence industrie basée à Mérignac VOS MISSIONS Première intervention et surveillance - Réaliser des exercices et manoeuvres d'entrainements - Intervention pour lever de doute sur détection incendie (SSI). Évacuation accueil des secours SDIS - Répondre aux appels d'urgence sur le site et intervenir au profit des personnes blessées ou Malades - Réaliser le bilan des victimes et les gestes de premiers secours - Rendre compte au service de santé au travail du site ou au SAMU - Transporter les victimes à l'infirmerie du site - Délivrance et surveillance des permis feux rondes (rondes permis feu) - Réaliser des rondes de prévention dans les bâtiments (rondes prévention) - Suivre et réaliser le contrôle élémentaire des moyens de secours (Extincteur, RIA, BAES) - Réaliser les comptes rendus d'intervention et l'enregistrement de l'activité journalière (Main courante) · Type de contrat CDI · Coef AEX175 · Paiement des heures supplémentaires tous les mois (Au-delà de la 41ème heure, les heures supplémentaires sont payées en fin de mois, entre 36 et 41H, les heures supplémentaires sont payées tous les 2 mois) · Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche · Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut par remplacement · Possibilité de poser 3 indisponibilités/mois · Tenue complète fournie · Mutuelle et prévoyance · Prise en charge des transports en commun à hauteur de 50% par mois Profil : - Vous êtes sapeur pompier volontaire - Vous êtes disponible et ponctuel.le - Vous savez travailler en équipe - Vous avez une formation sensibilisation au feu aéronef LES + SECURITAS · Compte Epargne Temps (8 jours/an monétisables à tout moment) · Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net) · Cooptation : prime de 500€ par recrutement · Équilibre vie professionnelle et vie personnelle avec un planning donné 2 mois à l'avance · Politique de mobilité interne : Possibilité d'évolution et prise en charge de la mobilité géographique primes, mutuelle, compte épargne temps PROFIL : Vous êtes notre candidat.e si : · Vous avez la carte professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité à jour · Vous êtes disponible et ponctuel. · Vous êtes obligatoirement pompier volontaire actif.ve Vous n'avez pas la carte professionnelle ? Nous vous proposons de vous former gratuitement en étant en CDI dès le 1er jour de votre formation. PROCESSUS DE RECRUTEMENT Et ensuite ? Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un.e professionnel.le du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance. Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur.e Manager. Compétences : carte pro, Poid lourd