L'adjoint au directeur Etudes & Projets est une personne clé pour la bonne exécution des études et projets de la mutuelle.<br />Il intervient sur des fonctions d'interaction entre la direction des systèmes d'information et les managers des pôles sous sa responsabilité.<br />C'est un relai essentiel à la bonne exécution des activités DSI de son périmètre de responsabilité (études et projets, maintenance et maintien en conditions opérationnelles).<br />Il mène notamment des missions de pilotage, gestion de projets, coordination et est un interlocuteur essentiel auprès de toutes les directions métiers sur son périmètre d'intervention.<br />Il est efficace grâce à sa maitrise de toutes les briques du système d'information et à sa vision globale qui permettent soit en cas d'incident, soit en cas d'évolutions majeures du système d'information d'appréhender tous les risques et tous les points à contrôler.<br />Voici ses principales missions :<br />- Planifier et conduire (ou contribuer) un programme et/ou un portefeuille de projets et/ou des projets SI sur l'ensemble des activités (gestion des risques, gestion financière, coordination, planning, études préalables, ...)<br />- Manager les équipes DSI études et projets confiées (3 managers (responsables applicatifs) : pôle documents, pôle gestion, pôle technique et de gestion transverse, équipes composées de 24 collaborateurs et de ~15 prestataires)<br />- Manager en coordination avec ses N-1 les collaborateurs de son périmètre, que ce soit en terme de recrutements, de formation, de motivation ou d'évolution de fonction et salariale<br />- Gérer les études et projets, maintenances, MCO du périmètre confié (GED, éditique, gestion, aide sociale et des directions fonction support (RH, DAF, Achats, Gestion des risques principalement))<br />- Gérer les achats (consultations, appels d'offres) et mener à bien les contrats du périmètre avec les différentes parties prenantes<br />- Gérer les actions de communication<br />- Être responsable de l'application des processus SI pour son périmètre et contribuer à leur amélioration<br />BAC +5 (ingénieur ou équivalent)<br />10 ans de management d'équipe et de pilotage projet complexes minimum<br />Conduite et gestion de portefeuilles projets complexes et/ou programmes<br />Management<br />Connaissances sur le domaine de l'assurance, l'éditique, la GED, RH, DAF, Gestion des risques, Achats, Activ Infinite, Architecture SI<br />Rigueur, autonomie<br />Capacité d'analyse et d'échange, esprit de synthèse, adaptabilité et réactivité<br />Qualités relationnelles et communication<br />Goût du travail en équipe<br />Esprit initiative, sens du service client<br />Avantages : Rémunération attractive sur 13,55 mois, Télétravail (2jrs/semaine), RTT, intéressement, PEE, PERCOL, CET, CSE...