Descriptif du poste: Missions Principales :  1. Management & Animation des Équipes Achats * Encadrer, fédérer et motiver l'équipe achat autour des objectifs commerciaux. * Accompagner la montée en compétences des collaborateurs et réaliser les entretiens annuels/professionnels. * Assurer le respect des règles internes et de la législation du travail. 2. Pilotage de la Marge Arrière & Gestion de la Facturation * Suivre hebdomadairement les achats par magasin et par fournisseur. * Fournir aux points de vente les indicateurs nécessaires pour atteindre leurs objectifs économiques. * Élaborer et transmettre à la Direction les projections d'atterrissage de la marge arrière. * Collaborer avec la comptabilité pour garantir la bonne facturation des contreparties (CCA). 3. Coordination Interservices * Veiller au respect du planning des livraisons via les services Codification, Supply et Dépôt. * Gérer et résoudre les litiges fournisseurs liés à la facturation. 4. Négociation & Relations Fournisseurs * Mener les négociations annuelles et quotidiennes, en local comme à l'import. * Gérer les litiges commerciaux et financiers en veillant à préserver la qualité des partenariats. * Optimiser les conditions d'achat dans le respect de la politique commerciale et des objectifs budgétaires. 5. Analyse & Suivi de la Performance Commerciale * Analyser la performance de l'offre par rayon et proposer des axes d'amélioration. * Réaliser des benchmarks entre magasins et formats pour identifier les bonnes pratiques. * Effectuer des visites régulières en magasin pour contrôler l'exécution promotionnelle. * Suivre la réalisation mensuelle des prestations PPTG et assurer le reporting journalier, hebdomadaire et mensuel (ruptures, CA, marges, atterrissage). * Piloter la qualité des stocks, assortiments locaux et imports. Profil recherché: Profil Recherché :  Compétences & Expérience * Expérience confirmée dans les achats, idéalement en distribution. * Expertise en négociation, pilotage budgétaire et gestion contractuelle. * Très bonne maîtrise d'Excel et d'un ERP (METI apprécié). * Bonne connaissance de la réglementation commerciale et des techniques d'achat. Qualités & Soft Skills * Leadership, capacité à fédérer et animer une équipe. * Autonomie, rigueur, organisation et sens des responsabilités. * Capacité d'analyse, prise de recul et force de proposition. * Aisance relationnelle, posture exemplaire et orientation résultats.