Directeur d'Agence H/F - SAINTE SAVINE (10) 10 - STE SAVINE
Offre n° 0200944
Directeur d'Agence H/F - SAINTE SAVINE (10)
10 - STE SAVINE - Localiser avec Mappy
Publié le 26 juillet 2025
Poste et missions Responsable de votre point de vente, vous participez à sa performance en déployant la stratégie de l'Entreprise. En pratique, vous serez amené à : * manager une équipe de commerciaux, les accompagner dans la réussite de leurs missions, le développement de leurs compétences et leur évolution professionnelle ; * animer votre agence (conduite d'entretiens individuels, réunions.) en instaurant un climat favorable à l'esprit d'équipe ; * analyser et piloter l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers de votre agence, ainsi que les indicateurs Qualité ; * veiller au respect de la réglementation et de la bonne application des procédures ; * gérer et développer en direct un portefeuille de clients, en proposant des solutions adaptées à leurs besoins, pour les accompagner dans la réalisation de leurs projets ; * représenter l'entreprise auprès d'acteurs locaux et développer votre réseau de relations. * diplômé Bac+3 à Bac+5, avec une expérience managériale en Banque/Assurance ; * excellentes compétences relationnelles et capacité à établir une relation de confiance avec les clients et collaborateurs ; * force de persuasion pour mobiliser les équipes et favoriser l'initiative et l'engagement. Avantages : * parcours d'intégration et accompagnement managérial dès l'arrivée ; * formations tout au long de votre parcours ; * modèle managérial favorisant l'initiative ; * suivi personnalisé par un interlocuteur RH ; * opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE ; * rémunération annuelle brute entre 38k € et 50k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes ; * part variable et intéressement ; * avantages sociaux : 28 jours de CP, RTT, carte restaurant (12.10 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE. Processus de recrutement : * pré-sélection téléphonique ; * entretien RH ; * entretien opérationnel avec le futur manager ; * réponse à chaque candidature. Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 38000,00 Euros à 50000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 3 An(s)Cette expérience est indispensable
Langue
- FrançaisCette langue est indispensable
Employeur
Caisse d'Epargne Grand Est Europe
.
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