À JBM Médical, on ne recrute pas juste des professionnels de santé, on les accompagne tout au long de leur carrière. Prêt à faire partie de cette aventure humaine ? Notre équipe excelle dans le domaine de la santé, afin de vous accompagner au mieux dans votre recherche d'emploi. Notre client est un établissement situé à EPINAY SUR ORGE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment venir travailler ? - Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition. - Pas envie de conduire ? Prenez les transports en commun juste à côté ! Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu pour sa stabilité et ses fortes valeurs humaines, où vous pourrez contribuer à offrir des soins de qualité tout en développant votre carrière. Nous recherchons un(e) Infirmier(e) expérimenté(e) pour un EHPAD, capable de fournir des soins de qualité et d'accompagner efficacement les résidents au quotidien. - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Compétences en gestion des risques et surveillance médicale - Aptitude à élaborer et mettre en œuvre des projets de vie individuels - Excellentes compétences relationnelles avec les résidents et leurs familles - Engagement envers le respect de la charte des droits et libertés du senior Processus de recrutement Si cette offre vous intéresse, postulez dès maintenant ! Nous examinerons votre candidature attentivement et nous nous engageons à vous répondre avec le sourire, que votre candidature soit retenue ou non. Prêt(e) à vivre une aventure pleine de positivité ? Comment souhaitez-vous transformer le quotidien des résidents en tant qu'Infirmier(e) en établissement pour personnes âgées ? En établissement pour personnes âgées, vous jouerez un rôle clé dans le maintien de la santé et de l'autonomie des résidents. - Recueil des données cliniques et attentes des résidents et de leur entourage - Élaboration et planification des projets et activités de soins pour chaque résident - Surveillance continue de l'évolution de l'état de santé des résidents - Information, éducation et accompagnement du résident et de son entourage - Coordination et organisation des soins pendant l'hospitalisation et lors de la sortie Alors, voici ce qui vous attend : - Contrat: CDI - Salaire: 29000 euros brut /an en début de carrière Découvrez des avantages géniaux : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Restaurant d'entreprise - RTT