Notre partenaire est un EHPAD accueillant et à taille humaine, situé dans le département du Loir-et-Cher (41), au cœur d'un environnement verdoyant et calme. L'établissement met un point d'honneur à offrir un cadre de vie sécurisant et chaleureux, où le respect du résident est la priorité absolue. Pour renforcer l'équipe de soins, ils recherchent un(e) Infirmier(e) (H/F) engagé(e).Quelles seront vos tâches ? En tant que pivot de la prise en charge médicale, vous assurez la continuité des soins et la coordination de l'équipe : Réaliser les soins techniques (pansements, prélèvements, injections, gestion des traitements) dans le respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. Coordonner les équipes de soins (Aides-Soignants, AMP) et assurer la traçabilité des interventions sur le logiciel de soins. Assurer la surveillance clinique des résidents et alerter les médecins traitants ou le médecin coordonnateur en cas de besoin. Accompagner les résidents et leurs familles avec empathie, en instaurant une relation de confiance et de conseil au quotidien. Quelles seront vos conditions de travail ? Type de contrat : Vacation Horaires : Planning en 7 ou 12 h Rémunération : Salaire de base selon la CCU Médico-Social + ségur 1 et 2 + reprise d'ancienneté Indemnités : 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de tâche (pour les contrats intérim/vacation). Prise en charge des frais de transport Tenue fournie Possibilité de se restaurer sur place