Offre n° 0276507
Chargé d'Affaires H/F
54 - LUDRES - Localiser avec Mappy
Actualisé le 02 août 2025
POSTE : Chargé d'Affaires H/F DESCRIPTION : Offrez une perspective à votre carrière et contribuez au dynamisme et à la croissance du Groupe GO ! FORMATIONS, leader de la formation professionnelle à la prévention des risques, en intégrant nos équipes en tant que Chargé d'Affaires (F/H) du secteur 54-88-52. Votre rôle est clé dans le développement du chiffre d'affaires et la satisfaction client. Au quotidien, vous serez amené(e) à : - Développer et fidéliser un portefeuille clients en BtoB, - Prospecter activement pour conquérir de nouveaux clients et identifier de nouvelles opportunités d'affaires, - Comprendre les besoins des clients, les conseiller et leur proposer des solutions adaptées, - Élaborer et négocier des offres commerciales, assurer le suivi et garantir la satisfaction client, - Assurer une présence terrain régulière et être l'ambassadeur(drice) du Groupe, - Participer au reporting commercial et partager les informations clés pour optimiser les actions. Rémunération fixe + variable : 25K à 36K Véhicule de Fonction PROFIL : - Idéalement issu(e) d'une formation Bac +2 à Bac +5 en Ecole de Commerce, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un domaine similaire, - Vous avez le goût du contact humain et le sens du service client, - Vous êtes curieux(se), motivé(e) par les objectifs commerciaux et vous aimez relever des défis, - Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et savez organiser votre travail avec efficacité, - La connaissance de notre secteur d'activité est un plus.
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
GO FORMATIONS
Organisme de formation professionnelle implanté sur le Grand Est de la France : Formation en inter (18 centres de formation).
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