Expert-comptable mémorialiste F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F) 47 - Penne-d'Agenais
Offre n° 0318942
Expert-comptable mémorialiste F/H - Contrôle de gestion, audit (H/F)
47 - Penne-d'Agenais - Localiser avec Mappy
Publié le 16 mars 2026
Descriptif du poste: Nous recherchons un Expert-comptable mémorialiste pour un cabinet basé à Périgueux. Réputé pour l'attention qu'il porte à ses clients, ce cabinet s'efforce d'offrir à ses collaborateurs une ambiance de travail dynamique et conviviale, permettant à chacun d'évoluer tout en s'épanouissant. Rejoindre ce cabinet c'est aussi : Intégrer une équipe à taille humaine, conviviale et dynamique Utiliser des outils digitaux performants, Bénéficier d'un cadre de travail agréable. Accéder à un poste avec un fort potentiel d'évolution, Être dans une structure proposant des avantages et une réelle conciliation vie professionnelle et vie personnelle. Vous évoluez au sein d'une équipe dynamique et dans un environnement favorable. Vous intervenez sur des dossiers variés en révision, supervision et commissariat aux comptes. Sous la supervision directe de l'expert-comptable, vous bénéficiez d'une solide formation et d'importantes possibilités d'évolution. Profil recherché: Expert-comptable mémorialiste bénéficiant d'une première expérience réussie, vous souhaitez vous investir et mettre à profit vos compétences. Nous recherchons un candidat avec un bon relationnel, un esprit d'équipe ainsi que des capacités managériales.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail - Salaire
- 37 - 45 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Agent de maîtrise
- Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Employeur
Geco Recrutement
Geco est un cabinet de recrutement indépendant. Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés. Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent. En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.
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