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Scrum Master - H/F (IT) 34 - MONTPELLIER
Offre n° 0331649
Scrum Master - H/F (IT)
34 - MONTPELLIER - Localiser avec Mappy
Publié le 07 janvier 2025
Description de l'entreprise Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d?activité aussi variés que l?aéronautique, le spatial, l?automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc. Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd?hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d?affaires de 550 millions d?euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait. Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année. Pourquoi SCALIAN ? Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié Description du poste CDI (statut cadre) à Montpellier / 2 jours de télétravail Rémunération selon votre expérience et vos compétences : 42k? - 52k? (hors avantages Scalian) Nous recherchons un Scrum Master H/F. Vous intégrez une équipe d'une cinquantaine de personnes, en charge du développement et des évolutions métiers du site web de la société. En tant que référent, vous accompagnez les collaborateurs de vos équipes dans l'amélioration de son efficacité collective au quotidien et dans l'implémentation des pratiques agiles et outils, dans une organisation complexe (multi-technos, adhérences, dépendances...) Vos missions principales seront les suivantes: - S'assurer de la bonne compréhension et de l'atteinte des objectifs des rituels agiles y compris des rituels à l?échelle - Aider l?équipe à prendre du recul sur ses pratiques, pour les améliorer et en trouver de nouvelles en impulsant une dynamique d?amélioration continue - Faciliter l?identification des freins et blocages des équipes - Anticiper et désamorcer les tensions au sein des équipes et de son écosystème en s?appuyant sur des techniques de communication - Guider la montée en compétences sur l?agilité des équipiers - Favoriser le développement de la pluridisciplinarité en s?appuyant notamment sur la cartographie des expertises, le pair programming, le travail en commun, etc - Fédérer les équipes autour de l'objectif sur lequel elle s?est engagée sur l'itération et mesure son degré d'atteinte - Collaborer avec le Product Owner pour s'assurer de la bonne compréhension de la vision produit par les autres équipiers des équipes Qualifications - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'IT - Vous justifiez d'une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire - Une expérience significative en agilité est indispensable. Une expertise en agilité à l'échelle serait un plus - Vous maitrisez JIRA Software Informations supplémentaires - Tickets restaurant 9? (part employeur 60%) - Mutuelle Groupe (part employeur 52%) - Accord sur l'aménagement du temps de travail, 36h30 - 9,5 jours de RTT / Monétisation des JRTT possible avec majoration 25% - Compte épargne temps (CET) - Prime vacances (versement en juin) - Accord télétravail - Accord de participation - Plan d'épargne entreprise (PEE) - Plan épargne retraite collectif (PERECOL), avec abondement employeur de 15% - Accompagnement parentalité (berceaux en crèche) - 1 jour d'absence payé enfant malade - Transport (prise en charge 50% titres de transports en commun) - Indemnités kilométriques vélo (600 ? par an) - Aide au logement (aides dans le cadre du 1% logement) - Programme cooptation et apport d'affaires (primes de 1000 à 1500 ? brut) - Avantages CSE Profil candidat:
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Débutant accepté
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
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