Vous travaillez au sein d'une maison de santé, avec deux médecins. Les principales missions de ce poste sont : - Accueil et orientation des patients : Recevoir les patients, gérer les rendez-vous et les diriger vers les professionnels de santé appropriés. - Gestion administrative : Préparer et classer les dossiers médicaux, gérer les courriers et les appels téléphoniques, et s'occuper des formalités administratives. - Coordination des rendez-vous : Organiser les agendas des médecins et autres praticiens, rappeler les patients de leurs rendez-vous et planifier les consultations. - Traitement des documents médicaux : Saisir et mettre à jour les informations des patients dans les bases de données, traiter les prescriptions, les résultats d'examens et les autres documents médicaux. - Gestion des paiements : Encaisser les paiements, vérifier les remboursements de la sécurité sociale et des assurances santé. Le poste est à pourvoir début février en CDD : 2 mois renouvelable et environ 50H par mois. Expérience souhaitée Compétences requises : - Connaissance du vocabulaire médical : Comprendre les termes médicaux pour une communication efficace avec les professionnels de santé et les patients. - Compétences en informatique : Utiliser les logiciels de gestion médicale et les outils bureautiques. - Sens de l'organisation : Gérer efficacement les tâches administratives et les priorités. - Qualités relationnelles : Faire preuve d'empathie, de patience et de discrétion dans les interactions avec les patients. - Connaissance du vocabulaire médical : Comprendre les termes médicaux pour une communication efficace avec les professionnels de santé et les patients. - Compétences en informatique : Utiliser les logiciels de gestion médicale et les outils bureautiques. - Sens de l'organisation : Gérer efficacement les tâches administratives et les priorités. - Qualités relationnelles : Faire preuve d'empathie, de patience et de discrétion dans les interactions avec les patients.