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Adjoint Category Manager Regional F/H - Marketing (H/F) 33 - BEYCHAC ET CAILLAU
Offre n° 0340415
Adjoint Category Manager Regional F/H - Marketing (H/F)
33 - BEYCHAC ET CAILLAU - Localiser avec Mappy
Publié le 07 janvier 2025
Descriptif du poste: ADJOINT CATEGORY MANAGER REGIONAL H/FBeychac-et-Caillau (33) POSTE Gwenaelle, Category manager régional de la région Bretagne/Normandie chez France Boissons, recrute pour son équipe un(e) adjoint(e) category manager régional pour être est garant de l'application et de l'animation de la stratégie catégorie nationale au niveau de sa région pour toutes les catégories de produit exception le vin. Vos missions principales : * Assister le Category Manager Régional dans la redescente en région de la stratégie achat & catégorie national en garantissant sa déclinaison opérationnelle sur l'ensemble des levers (offre, animation promo, incentive FDV, Outils commerciaux et formation). * Participer à la communication à l'équipe commerciale de sa région les infos clés à retenir (disponibilités catalogue, mise en avant promos spécifique, infos kit, rupture.). * Participer à l'analyse et la recommandation d'un assortiment local complémentaire de l'assortiment national. * Suivre cet assortiment avec l'équipe supply et les DBU (sku management) * Développer des argumentaires pour les produits régionaux afin de permettre à nos commerciaux d'améliorer leur efficacité. * Assurer l'exécution des catalogues régionaux (crea, visuels, mise en forme.) * Possibilité après répartition avec le category manager régional avoir une liste de fournisseurs dont il est lien privilégié en région : référencement local, plan d'animation local (promo, challenges), organisation journées formation. * Assurer la gestion administrative des fournisseurs et articles régionaux (Suivi des refacturations régionales .) * Assurer le back office pour l'équipe commerciale : gérer la répartition des kits de matériel, MAJ documentation kiosk régionaux etc. * Participer à l'organisation des salons * Intervenir aux COMOP * Participer au COP au niveau national * Réaliser des tournées terrains réguliers et accompagner les commerciaux sédentaires sur site dans une démarche d'amélioration continue. Profil recherché: VOS ATOUTS De formation supérieure type école de commerce, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans en marketing ou en commerce, idéalement sur le secteur du CHD. Vous êtes dôté(e) d'un esprit analytique, êtes orienté(e) résultats, rigoureux, avec un sens du commerce et une orientation client forte.Vous êtes reconnu(e) pour votre envie de faire avancer les choses, votre forte capacité à travailler en transverse, votre esprit d'équipe, proactivité, créativité et autonomie. Vous présentez des qualités d'écoute, d'animation, d'analyse et d'organisation. Vous avez développé une passion pour les techniques de négociation. Ce poste est fait pour vous !La maîtrise du pack office est indispensable. Au-delà de tous ces critères, il est important que vous vous sentiez à l'aise avec nos valeurs et notre état d'esprit.Vous pensez que ça peut pétiller entre nous ? Pour le savoir, nous vous invitons à visiter notre site carrière, notre page Linkedin, ainsi que notre chaîne YouTube qui vous donneront plus d'informations sur nos valeurs et les différents métiers chez France BOISSONS.#AGRO
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : A négocier
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Fabrication de bière
Employeur
The HEINEKEN Company
Vous avez envie de vivre une aventure professionnelle riche et passionnante ? Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui allie professionnalisme, exigence et convivialité ? Alors découvrez qui nous sommes ! Leader du marché de la bière en France, Heineken Entreprise rassemble près de 1.400 collaborateurs autour de la production et de la commercialisation de bières prestigieuses, telles que Heineken, Pelforth, Desperados, etc. Qu'est-ce qui rend notre entreprise unique ? Ce ...
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