Descriptif du poste: 1. Compétences Techniques : - Maîtrise approfondie des normes comptables, fiscales et légales. - Excellente connaissance des outils informatiques comptables et des logiciels spécialisés. - Expérience pratique dans la gestion de dossiers clients variés.   2. Compétences Managériales : - Expérience avérée en gestion d'équipe, avec la capacité à motiver et à encadrer. - Compétences en délégation et répartition efficace des tâches. - Leadership affirmé et capacité à prendre des décisions.   3. Analyse et Résolution de Problèmes : - Capacité à analyser des données financières complexes. - Aptitude à résoudre des problèmes comptables et fiscaux de manière efficace.   4. Communication et Relation Client : - Excellentes compétences en communication pour interagir avec l'équipe et les clients. - Capacité à expliquer des concepts comptables de manière claire et compréhensible. - Sens du service client avec une approche professionnelle. - Capacité à prendre en charge la relation client   5. Formation et Développement : - Compétences en identification des besoins de formation. - Capacité à concevoir et à mettre en œuvre des programmes de développement.   6. Orientation Résultats : - Engagement envers l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. - Capacité à conduire l'équipe vers la réalisation des résultats fixés Profil recherché: * Diplomé DEC  * Expérience significative en cabinet comptable avec une expérience en management d'équipe. * Excellentes compétences en comptabilité et en fiscalité. * Maîtrise des outils informatiques comptables et logiciels spécialisés.