Descriptif du poste: Chez Hager Group, nous apprenons et grandissons ensemble. Pour concrétiser cette vision, nous avons lancé Hi!, notre Université Hager Group, en 2021.En tant que Senior Learning Specialist (m/f/d) - Leadership Capabilities, vous reporterez au Directeur Global learning au sein du département RH basé à Obernai ou Paris dans le cadre d'un CDI.Nous recherchons un concepteur expérimenté et talentueux en conception d'expériences d'apprentissage. Vous serez responsable de concevoir des expériences d'apprentissage innovantes et engageantes.Vos missionsSous la responsabilité du Directeur Global Learning, vos responsabilités incluront : * Concevoir et développer des expériences d'apprentissage innovantes basées sur des théories reconnues de l'apprentissage des adultes, avec un fort accent sur le développement du leadership. * Collaborer avec les clients pour comprendre leurs objectifs d'apprentissage et concevoir des solutions adaptées à leurs besoins stratégiques. * Diriger la conception et le déploiement des expériences d'apprentissage. * Travailler avec des experts métier, des concepteurs pédagogiques, des développeurs de contenus et des fournisseurs. * Se tenir informé des dernières tendances et meilleures pratiques en matière de conception d'apprentissage et de technologies. Profil recherché: Votre profil * Licence en conception pédagogique, éducation ou domaine connexe. * Minimum 5 ans d'expérience dans la conception d'expériences d'apprentissage au sein d'un groupe international, idéalement dans un environnement industriel. * Solide connaissance des principes de conception pédagogique, des technologies modernes d'apprentissage et des théories d'apprentissage des adultes * Expérience dans la conception et la mise en œuvre de programmes de leadership globaux sous différents formats * Excellentes compétences en communication, collaboration, gestion de projets et animation. * Connaissance des systèmes de gestion de l'apprentissage (LMS), des plateformes d'expérience d'apprentissage (LXP), des outils d'auteurs (Articulate 360, Rise) et des outils d'analyse * Une certification en coaching ou en évaluation serait un atout. * Maîtrise de l'anglais (le français et l'allemand seraient un plus).