POSTE : Responsable Contrôle de Gestion H/F DESCRIPTION : Alturion recrute pour son client dans le secteur du retail basé en Loire-Atlantique : Un(e) Responsable du contrôle de gestion (H/F) Rattaché(e) à la direction finance, vous intégrez une structure à taille humaine dans un environnement en pleine transformation. Vous êtes notamment en charge de : · Identifier, proposer et mener les grandes transformations nécessaires à l'efficacité du service. · Piloter la performance financière et opérationnelle en définissant les indicateurs adaptés et en assurant un reporting fiable et pertinent. · Accompagner la direction et les équipes dans la prise de décision, en fournissant analyses et recommandations stratégiques, tout en diffusant la culture du résultat. · Favoriser la transversalité, le partage et la circulation de l'information entre les différents pôles, tout en créant un climat propice à l'innovation et à la cohésion. · Mettre en oeuvre et améliorer les outils de gestion budgétaire, de prévision et de contrôle interne. · Encadrer, accompagner et inspirer les talents du pôle gestion, avec l'objectif d'insuffler dynamisme et ouverture, tout en canalisant les profils les plus affirmés. · Conduire des analyses ad hoc, proposer des solutions concrètes et veiller à la mise en oeuvre des recommandations. Diplômé(e) d'une école de commerce et ou études supérieures équivalentes en gestion, vous disposez d'une expérience minimum de 5 ans sur des postes avec du management. Compétences techniques attendues : · Gestion budgétaire, forecast, analyse des écarts et reporting. · Excellente maîtrise des outils bureautiques et SI de gestion, dont Excel. · Capacité à structurer, piloter et analyser des tableaux de bord de performance. Le ou la Responsable du contrôle de gestion doit s'imposer comme une personnalité fédératrice, dynamique, capable d'aller vers les autres et de mobiliser des équipes aux parcours variés. L'esprit d'initiative, la souplesse et la capacité à prendre sa place tout en sachant canaliser l'énergie collective sont essentiels pour réussir dans ce rôle. Cette mission requiert une expérience en management ainsi qu'une grande intelligence de situation, permettant d'apporter du recul, de l'inspiration et de guider la diversité des talents présents. PROFIL :