POSTE : Directeur d'Agence H/F DESCRIPTION : Directeur d'Agence (F/H) En CDI - Temps plein Statut : Cadre autonome Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'organisation, votre fiabilité et votre aisance relationnelle (communication écrite / orale). Vous souhaitez : - Intégrer une entreprise en pleine croissance, traitant quotidiennement avec les plus grands noms de l'industrie agro-alimentaire - Evoluer dans un environnement efficace, dynamique, évolutif. Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et la Présidence du Groupe, vous oeuvrerez, tel un véritable chef d'orchestre, à l'accompagnement opérationnel et technique de vos équipes et à l'amélioration continue de l'agence (qualité, délais, efficacité) en prenant appui sur l'expertise des Services centraux/Directions métiers, sur vos compétences/expériences et vos constats terrain. 1/ Management & animation des équipes ( 60 % du temps) Véritable manager de terrain, vous pilotez et mobilisez nos 30 collaborateurs (encadrement, administratif, plateforme, transport) dans un environnement motivant et exigeant. - Animation quotidienne via briefings/débriefings - Développement des compétences et accompagnement individuel - Encadrement ferme, structurant et bienveillant pour garantir un cadre de travail performant - Implication directe dans le recrutement, la planification, la gestion des pics d'activité et les éventuelles procédures disciplinaires - Garant du respect des process, de la sécurité et du niveau d'engagement attendu Votre communication claire et votre leadership naturel vous permettent d'obtenir l'adhésion de vos équipes. 2/ Pilotage opérationnel & performance Responsable des résultats et du respect des engagements clients, vous pilotez l'activité en temps réel : - Supervision opérationnelle de l'exploitation dans le respect des engagements commerciaux et de nos process - Analyse des indicateurs de performance - Mise en place d'actions correctives et d'optimisation - Suivi rigoureux des taux de service - Reporting régulier au siège - Participation active à l'évolution des processus internes Vous garantissez la cohérence, la fluidité et l'excellence des prestations de l'agence. 3/ Management de projets & optimisation des moyens Acteur(trice) clé des projets d'amélioration continue, vous êtes le(la) référent(e) des : - Projets d'optimisation et de rationalisation (process, matériels, organisation) - Déploiements techniques et opérationnels Vous pilotez les chantiers qui feront progresser durablement l'agence. 4/ Relation clients & développement commercial Visage de l'agence auprès des clients et partenaires : - Vous assurez un support fiable, précis et réactif - Vous veillez à la bonne application des conditions contractuelles - Vous fluidifiez la relation et sécurisez la satisfaction client - Vous développez le CA des comptes existants - Vous prospectez activement de nouvelles opportunités sur votre secteur Rémunération et avantages : - Salaire d'embauche : 5500 € brut par mois - Auquel s'ajoutent les avantages suivants : - Statut cadre autonome au forfait jour - RTT : 8 jours par an - Prime d'ancienneté (2 ans : 1,5 %, 5 ans : 2,5 %, 10 ans : 3,5 %, 15 ans : 4,5 %) - Mise à disposition d'une voiture (avec badge autoroute et carburant) - Mutuelle d'entreprise - Evolution rapide de votre rémunération en fonction des résultats obtenus et du niveau de maitrise objectivé - Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap qui, à compétences équivalentes, sont prioritaires. Vous souhaitez vous épanouir dans un Groupe sain, en croissance, collaborer au sein d'une équipe à taille humaine, rejoignez-nous et adressez-nous votre CV + Lettre de motivation sous la référence DA-49 à : @.** Sans réponse de notre part dans un délai de 3 semaines, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue PROFIL : Un poste stratégique, au coeur des opérations, qui demande : leadership, exigence, vision terrain, sens de la performance, aisance relationnelle et capacité à embarquer les équipes. De formation supérieure (Bac +4 minimum), vous disposez d'une expérience solide et pleinement confirmée sur un poste similaire. Votre parcours témoigne d'une maîtrise approfondie du transport routier de marchandises et fait de vous un expert reconnu,