Situé à Boulogne-Billancourt, l'hôpital Ambroise-Paré est l'un des premiers centres d'urgence des Hauts-de-Seine (adultes/enfants). Il dispose d'une expertise reconnue dans le domaine cardiovasculaire, en gériatrie et en imagerie, ainsi qu'en chirurgie (orthopédie, digestif, vasculaire...). Il assure aussi une prise en charge de recours en cancérologie (dermatologie, pneumologie, cancers digestifs). Il est engagé dans un projet de transformation pour accueillir les activités de Raymond Poincaré. - Aider les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés à retrouver leur autonomie et faciliter leur réinsertion - Mener des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés - Agir avec les personnes, familles, afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique - Assurer l'accompagnement socio-éducatif des patients Evaluer les situations sociales, prévenir les risques, définir les actions correctives/préventives - Régulariser les situations administratives et sociales - Assurer le lien entre projet de soin et projet de vie du patient et mettre en place des interventions adaptées en concertation avec les équipes - Participer à l'orientation et à l'organisation du maintien à domicile - Rechercher les structures de soins de suite adaptées aux pathologies - Protéger les personnes vulnérables - Participer aux staffs médicaux - Etablir des relations avec les réseaux intra et extra hospitaliers - Assurer le remplacement des congés et absences sur le secteur et une veille juridique et sociale - Participer aux formations, réunions, groupes de travail et études diverses au sein du Service Social de l'hôpital, du GH - Assurer l'accueil et le tutorat des étudiants                                                                                                       Particularités du poste : - Continuum de la prise en charge sociale du patient pendant son parcours de soins Formations et/ou qualifications requises : - Diplôme d'Etat d'Assistant de service Social Expérience requise : - Expérience souhaitée mais non indispensable au recrutement Connaissances particulières : - Bonne connaissance de la législation sociale - Connaissance législation spécifique : accès aux soins, droit des Etrangers, dispositifs MDPH Qualités professionnelles requises : - Disponibilité, sens de l'organisation - Maîtrise de l'outil informatique - Capacités relationnelles de communication et de médiation - Dynamisme et investissement dans la recherche de solutions - Qualités d'adaptation - Capacités à se situer dans l'institution, à travailler en équipe et à faire reconnaître son identité professionnelle