RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez contribuer à la sécurité des ouvrages et à celles des personnes... • En assurant le suivi technique dans les domaines suivants : solidité, sécurité incendie, accessibilité handicapé, • En coordonnant les actions des spécialistes en acoustique, électricité, thermique, etc. • En analysant des plans et notes de calculs, en rédigeant des avis techniques à chaque étape de la construction. • En participant aux réunions et visites de chantier. • En contribuant par votre excellence technique et votre intégrité, au développement de la société. PROFIL RECHERCHÉ : Cette annonce vous parle ? • De formation ingénieur (Bâtiment ou Génie Civil), vous disposez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans en bureau de contrôle ou bureau d'études. • Ce qui vous démarque: curiosité, pragmatisme et goût de la technique. • Vous attachez de l'importance à la qualité rédactionnelle et humaine. Vous hésitez encore à rejoindre le Groupe ? • Nous vous proposons une montée en compétences avec de réelles opportunités de carrière : la plupart de nos Directeurs.rices d'Agence sont issus de la promotion interne • Nous développons des parcours de formation internes pour vous donner les moyens de vos ambitions • L'intelligence collective est mise en avant : chacun peut prendre part aux décisions et aux projets qui le.la motive • L'esprit familial du Groupe est préservé par des moments de convivialité, locaux adéquats, accès aux boissons à volonté, évènements d'équipe, etc • Soucieuse d'améliorer le bien-être de nos collaborateurs jeunes parents, Qualiconsult s'est associée au réseau de crèches Les Petits Chaperons Rouges en mettant à disposition des berceaux pour des gardes régulières et d'urgence. Si vous avez envie de nous rejoindre, de vous développer personnellement et professionnellement en exerçant un métier qui a du sens, n'hésitez plus et soyez acteur de vos ambitions en venant nous rencontrer ! Le Groupe Qualiconsult, fort de sa culture et de ses engagements, favorise l'inclusion et la diversité à travers sa politique de recrutement, d'intégration et de développement de ses collaborateurs.