CHARGÉ DE COMMUNICATION - MAIRIE DE LILLE (H/F) 59 - Nord
Offre n° 0548897
CHARGÉ DE COMMUNICATION - MAIRIE DE LILLE (H/F)
59 - Nord
Publié le 02 août 2025
Référence CSP: O059250/801000184 Finalité du poste : Le chargé de communication participe à la promotion des Lieux Culturels pluridisciplinaires (LCP). Auprès des publics cibles et des partenaires. Il déclinera un plan de communication globale (print et numérique) de façon opérationnelle. Missions : Mise en ½uvre de la stratégie et du plan de communication des lieux et de ses activités (accueils de spectacles, accompagnements artistiques, action culturelle) ; Application budgétaire et rétroplannings. PRINT Rédaction, coordination et suivi d'impression du programme et des documents de saison en lien avec le directeur de la structure, les artistes, l'équipe, le graphiste et les fournisseurs ; Déclinaison de la charte graphique sur différents documents (rédaction, infographie, suivi de fabrication) : affiches, flyers, bâches, feuilles de salles, pochettes à billets, X-Banner, signalétiques... Coordination de la diffusion de l'ensemble des supports produits par les lieux in situ et dans différents réseaux (institutionnel, ciblé, local, départemental, régional). SUPPORTS NUMERIQUES Administration du site Internet, des réseaux sociaux (Facebook, Instagram) et newsletters ; Réalisation de supports dédiés (signatures mail, bandeaux), référencement ; Suivi de montages de films/teasers, et reportages photos. RELATION PARTENARIATS ET PRESSE Elaboration et coordination, mise à jour du fichier, suivi (mail et téléphone) ; Rédaction des dossiers et communiqués de presse ; Réalisation d'encarts publicitaires ; Accueils des journalistes ; Revues de presse et exploitation des retombées médiatiques ; Elaboration et suivi des partenariats et relais de communication avec d'autres structures culturelles, associatives, privées, collectivités. + Contribution à la vie générale des lieux Conditions d'exercice : Horaires de travail : 36,5 heures / semaine. Présences en soirée, les week-ends et les jours fériés. Déplacements sur le territoire lillois et en région.
- Type de contrat
-
Contrat à durée déterminée - 36 Mois
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 2 An(s)Cette expérience est indispensable
Employeur
Communes
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