Agent d'Accompagnement de l'Enfant H/F 69 - LYON 01
Offre n° 0561079
Agent d'Accompagnement de l'Enfant H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 10 janvier 2025
POSTE : Agent d'Accompagnement de l'Enfant H/F DESCRIPTION : Situés sur les 9 arrondissements de la Ville de Lyon, nos crèches ont une capacité d'accueil variant de 20 à 90 berceaux (moyenne à 45) et s'appuient sur des référentiels pédagogiques fédérateurs. VOS MISSIONS Sous la responsabilité directe du/de la directeur-trice de l'établissement, vous assistez les professionnels de la crèche dans la mission de surveillance des enfants, la mise en place d'activités qui contribuent à leur développement et leur bien-être ainsi que l'entretien des locaux et la préparation des repas. Présence auprès des enfants : - Accompagner le développement de l'enfant - Accueillir les enfants et leurs familles - Participer à la préparation et à l'animation des activités avec les enfants Entretien des locaux : - Nettoyer et désinfecter les locaux et les matériels, entretien du linge - Gestion des stocks (produits d'entretien) Cuisine : - Préparer les repas en l'absence de la cuisinière PROFIL : Titulaire du CAP petite enfance, vous disposez de notions sur le développement et la psychologie de l'enfant et maitrisez les soins d'hygiène et de confort de l'enfant. Vous savez respecter des consignes ainsi que et les protocoles en matière d'hygiène et de sécurité. Vous présentez un intérêt pour la préparation des repas des enfants. Votre relationnel vous permet de vous intégrer avec facilité au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Implication, réactivité et capacité d'adaptation aux changements vous caractérisent, alors rejoignez une collectivité qui a fait de la petite Enfance l'une de ses priorités ! Rejoindre nos équipes, c'est bénéficier : - D'un large choix de postes ouverts aux titulaires de la fonction publique ainsi qu'aux agents contractuels (contrats d'une durée de 3 mois à 1 an selon les besoins en remplacement, avec la possibilité à terme d'intégration au sein de la fonction publique) ; - D'une rémunération selon la fonction et - Du déroulé de carrière (pour les titulaires), - De l'expérience (pour les contractuel.le.s), - 2075 € brut minimum hors primes annuelles pour un niveau débutant - De 28 jours de congés annuels et 15 jours de RTT (base hebdomadaire de travail de 37h30), - De nombreux avantages : titres restaurant, comité des oeuvres sociales, primes annuelles, - D'un accès à la mobilité interne sur 48 crèches implantées sur l'ensemble des arrondissements de Lyon, - D'une grande offre de formations qualifiantes, de perfectionnement et/ ou préparation au concours de la fonction publique. Lieu de travail : EAJE Lyon Temps de travail / Horaire : 37H30 hebdomadaires + 15 jours de RTT
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Employé qualifié
- Secteur d'activité : Administration publique générale
Employeur
Ville de Lyon
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants. Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'Euros et de l'engagement d'une administration municipale forte...
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