POSTE : Contrôleur de Gestion H/F DESCRIPTION : Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Contrôleur(se) de Gestion. Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous assurez le suivi des coûts et vous produisez les analyses d'indicateurs financiers permettant le pilotage opérationnel et stratégique de l'activité. Votre rôle sera d'accompagner la Direction dans la gestion de l'activité, dans l'optimisation de la performance et dans les prises de décision. Pour ce faire, vous : - Elaborez et mettez à jour les outils de gestion de pilotage destinés à la Direction Générale (tableaux de bord, indicateurs), - Améliorez les procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière et veiller à leur bonne application, - Faites évoluer notre SI et participez à l'intégration de nouveaux outils liés à notre SI - Assistez le RAF fans la réalisation des budgets annuels avec les différents services, - Participez à la construction de business plan à court, moyen et long terme - Collectez mensuellement les données financières et analysez les écarts entre réalisé et budget, - Aidez à anticiper les dérives et proposez des actions correctives. Pourquoi nous choisir : - Un environnement réellement bienveillant, porté par une culture familiale basé sur l'entraide et l'esprit d'équipe - Une agilité qui permet l'innovation sans limite, - Une présence accrue sur le Grand-Est permettant des opportunités de carrière stimulantes, - Un package de rémunération attractif (primes exceptionnelles, intéressement Nous sommes une entreprise handi-accueillante. PROFIL : - Débutant accepté avec une première expérience en stage ou apprentissage appréciée - Maîtrise approfondie d'Excel, capacité à apprendre des nouveaux SI (Wipsos, M1, Sage) - Connaissance des langages de programmation (SQL) - Maîtrise des techniques comptables et financières, - Esprit de synthèse, capacités d'analyse et d'adaptation, force de proposition - Capacités à travailler dans un environnement multisite et accompagner la croissance du Groupe, en apportant une réelle valeur ajoutée en termes de force de proposition et dans sa capacité à accompagner le changement.