Gestionnaire en Assurances H/F 69 - LYON 01
Offre n° 0577515
Gestionnaire en Assurances H/F
69 - LYON 01 - Localiser avec Mappy
Publié le 11 janvier 2025
POSTE : Gestionnaire en Assurances H/F DESCRIPTION : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT LYON SPECIALISE recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, plusieurs Gestionnaires en assurances (H/F) Sous la direction du Responsable Administratif et Financier, vos principales missions seront : - Saisie et contrôle des factures fournisseurs et charges externes. - Suivi des frais de déplacement. - Règlement des fournisseurs. - Rapprochements bancaires. - Expérience en cabinet souhaitée et significative en entreprise sur poste similaire (au moins 1 an). - Formation comptable minimum BTS. - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. - Dynamique, adaptable, aisance relationnelle et bon esprit d'équipe. - Connaissance du logiciel Cegid Y2. - Maîtrise du Pack Office. Les Exigences du postes - Rigueur, sens de l'organisation. - Dynamique et adaptable. - Autonomie. - Sens de la confidentialité. - Capacité à travailler en équipe. - Aisance relationnelle. Poste en CDI : ASAP, 35h/semaine. 4 semaines de formation dès votre arrivée. ?Rémunération fixe : 2000- + prime collective + accord d'Intéressement et participation + TR + accord TT (2j/semaine). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : Annuel de 24000,00 Euros à 25000,00 Euros
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur
Manpower
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
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