Descriptif du poste: La Direction Diocésaine de l'Enseignement Catholique des Landes recrute immédiatement un-e  Assistant-e  de Direction en contrat à durée indéterminée. Vous êtes rattaché(e) au secrétariat de direction de la D.D.E.C et vous assistez le directeur diocésain dans toutes les tâches administratives, officielles, institutionnelles et relationnelles, liées à l'exercice de ses fonctions. Vous travaillez en étroite collaboration avec son adjointe, chargée du premier degré. Présentation de l'Enseignement Catholique des Landes : L'enseignement catholique des Landes scolarise 6000 élèves répartis sur 31 unités pédagogiques (17 écoles, 7 collèges, 2 lycées d'enseignement général et technologique, 3 lycées professionnels et 2 lycées agricoles). Description du poste :  Prendre en charge l'accueil (accueil physique et téléphonique),  Assurer le secrétariat de la direction diocésaine (gestion de l'agenda, prises de rendez-vous, rédaction et transmission des notes et courriers ou comptes-rendus des réunions),  Aider à la préparation et à l'organisation des réunions,  Assurer le suivi administratif des dossiers relevant de la direction,  Assurer la communication interne et externe en lien avec les services de l'Union Départementale des Organismes de Gestion (UDOGEC), de l'Association des Parents d'élèves de l'Enseignement Libre (APEL), de l'Association Régionale de l'Enseignement Catholique et de l'Enseignement Catholique national,  Etablir les contrats de travail et avenants financiers des chefs d'établissement,  Assurer la gestion administrative des suppléances du 1er degré et du 2nd degré en collaboration avec les chefs d'établissement et secrétariats des établissements, les instances académiques et France Travail,  Organiser les commissions d'appel pour l'orientation des élèves du 2nd degré,  Assurer les tâches propres à un service comptable (saisie de la comptabilité courante, gestion des encaissements, facturation aux établissements, paiement des factures fournisseurs, suivi de la trésorerie, .),  Assurer la gestion et l'analyse financière de la structure,  Gérer les dossiers connexes à la paie (transmettre les données nécessaires à l'établissement des bulletins), établir les déclarations relatives à l'embauche et les contrats de travail. Ces activités sont à réaliser dans un état d'esprit respectueux du caractère propre et du projet diocésain de l'enseignement catholique des Landes.   Profil recherché:   * Compétences techniques, qualités relationnelles et expérience souhaitée * Maîtrise de la communication écrite et orale (orthographe, grammaire, syntaxe.) * Maitrise des outils informatiques et bureautiques * Connaissance des logiciels Ange RH, Charlemagne * Avoir le sens de l'accueil et un bel esprit d'équipe * Savoir travailler en autonomie * Sens des priorités et des urgences * Respect de la confidentialité * Rigueur, organisation et esprit d'initiative * Connaissance de l'Enseignement catholique