Ingénieur.e de recherche pour l'analyse des dynamiques scientifiques F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F)

Ingénieur.e de recherche pour l'analyse des dynamiques scientifiques F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F) 67 - Strasbourg

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Offre n° 0653631
Ingénieur.e de recherche pour l'analyse des dynamiques scientifiques F/H - Projets scientifiques et techniques (H/F)

67 - Strasbourg - Localiser avec Mappy

Publié le 24 mars 2026

Descriptif du poste: CDD de projet de 24 mois Démarrage à compter du 01/05/2026 Catégorie : A Corps : Ingénieur de recherche Affectation : Bureau d'Économie Théorique et Appliquée (BETA) Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement Rémunération selon grille de la Fonction Publique Activités principales : Dans le cadre de son projet, le/la candidat·e contribuera aux travaux de recherche menés au sein de l'équipe BETA sur l'analyse du rôle de l'intelligence artificielle dans la transformation de la production scientifique et des processus d'innovation. Les travaux porteront notamment sur plusieurs axes complémentaires : * Cartographier la diffusion et les usages de l'intelligence artificielle dans la recherche scientifique à partir de grandes bases de données bibliométriques et textuelles. * Analyser les effets de l'adoption de l'IA, et en particulier de la GenAI, sur les pratiques scientifiques, la production de connaissances et les dynamiques d'innovation. * Examiner le rôle des infrastructures de calcul intensif (HPC) dans le développement de la recherche basée sur l'IA et analyser leurs implications en matière d'inégalités d'accès et d'empreinte environnementale. * Analyser la contribution potentielle de l'intelligence artificielle et des technologies numériques aux Objectifs de développement durable (ODD). Dans ce cadre, la personne recrutée contribuera à la production scientifique du projet, notamment à travers la rédaction et la publication d'articles dans des revues académiques à comité de lecture ainsi que la diffusion des résultats auprès de la communauté scientifique et des décideurs publics. Activités associées : La personne recrutée sera également impliquée dans les activités scientifiques de l'équipe et du réseau de recherche : * Participer aux activités collectives du projet et du laboratoire (séminaires de recherche, workshops, conférences). * Contribuer à l'organisation et à l'animation d'événements scientifiques (séminaires, ateliers, conférences). * Participer aux activités transversales liées à l'analyse de données et à l'intelligence artificielle au sein du laboratoire et des réseaux de recherche associés. * S'impliquer ponctuellement dans des activités pédagogiques au niveau Master, notamment dans des enseignements portant sur l'économie de l'intelligence artificielle et le changement technologique. Conditions particulières d'exercice * Travail prolongé sur écran * Déplacements ponctuels (réunions, événements scientifiques) Profil recherché: Connaissances : - Capacité à concevoir et à mener un projet de recherche original s'inscrivant dans les thématiques de la chaire MANTRA et dans l'analyse des transformations liées à l'intelligence artificielle. - Capacité à proposer et mettre en œuvre une approche interdisciplinaire, à l'interface de l'économie, de la science des données et des études sur l'innovation. - Capacité à collecter, structurer et analyser des données scientifiques à grande échelle. - Capacité à formuler des implications pour les politiques publiques, notamment en matière de politiques de recherche, d'innovation et de gouvernance de l'intelligence artificielle. Compétences opérationnelles : - Connaissance de données scientifiques et bibliométriques (publications, brevets, etc.). - Capacité à piloter un projet de recherche et planifier différents types d'activité. - Développer des réseaux et des collaborations aux niveaux local, national et international. - Maîtriser les techniques d'animation d'une réunion de travail. - Langues de communication : Anglais, Français. Compétences comportementales : - Curiosité intellectuelle - Qualités relationnelles - Autonomie - Capacité d'organisation, d'anticipation

Type de contrat
CDD - 24 Mois
Contrat travail
Salaire
  • A négocier

Profil souhaité

Expérience

  • Débutant accepté

Informations complémentaires

  • Qualification : Cadre
  • Secteur d'activité : Enseignement supérieur

Employeur

UNIVERSITE DE STRASBOURG


L'Université de Strasbourg est une université  pluridisciplinaire de recherche qui comprend 56 000 étudiants et 5 800 personnels, dont 2 800 enseignants-chercheurs. Elle propose un environnement professionnel  intellectuellement stimulant, marqué par l'excellence de la recherche, un leadership régional et européen, et porté par un projet stratégique qui la définit comme internationale, ouverte, créative et inclusive. Attentive à la qualité de vie au travail, à l'égalité ...

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