Sous la responsabilité du Directeur, vous pilotez avec engagement aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains, que la gestion administrative et logistique de la structure. Accompagné d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes : Gestion de l'établissement Gérer les formalités administratives liées au séjour du résident (contrat de séjour, avenants, contrat d'assurance, ...) Garantir un contact de qualité avec les résidents, les familles et anticiper les situations conflictuelles Assurer les formalités administratives en lien avec les partenaires et les prestataires Mettre en œuvre la démarche d'amélioration continue de la qualité et la gestion des risques Assurer la bonne gestion des budgets alloués à l'établissement (contrôle des factures, suivi des dépenses de fonctionnement, ...) Mettre à jour et créer des procédures propres à l'établissement Gérer le fonctionnement technique et logistique de l'établissement Gestion des ressources humaines Superviser la fonction RH en coordination avec la Direction Générale et l'IDEC : le recrutement des professionnels, la gestion des contrats, des apprentis, des stagiaires, . Animation des équipes Encadrer et manager l'équipe hôtellière Organiser régulièrement des réunions de service Animation de l'établissement Favoriser le développement d'animations individuelles et collectives dans l'établissement