Descriptif du poste:       Au sein de la Direction des Achats de FM Logistic, vous reportez au "Global category Manager" et agissez en qualité d'acheteur pour les catégories d'achat dont vous avez la charge ( IT, Telecom). Vous contribuez à la mise en œuvre de la politique Achats en intervenant à toutes les étapes du processus Achats. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :       * Définir et mettre en place une stratégie d'achats pour les catégories dont vous avez la charge. * Échanger avec vos clients internes pour comprendre leurs besoins et partager avec eux les objectifs Achats. * Réaliser les actions de sourcing adéquates, piloter les appels d'offres et négocier avec les fournisseurs dans le but d'atteindre les objectifs annuels d'économie. * Piloter et coordonner la contractualisation en lien avec la Direction Juridique. (suivi SLA, KPIs..) * Travailler sur son portefeuille et en équipe pour l'amélioration continue du fonctionnement de la Direction Achats (travail sur les processus, les méthodes et les outils). * Réaliser le reporting Achats de votre portefeuille (économies / suivi de projets/ dossiers en cours), mise à jour de la base achats, réaliser les analyses et statistiques nécessaires. Profil recherché:   Diplômé d'une formation supérieure avec une spécialisation en Achats, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans dans un poste similaire. Votre capacité à négocier et convaincre, vos qualités relationnelles et votre esprit d'analyse et de synthèse sont vos principaux atouts. Vous êtes reconnu pour votre fiabilité, votre proactivité, votre efficacité et votre autonomie. Une expérience à l'étranger est un plus et la maîtrise de l'anglais est impérative. Ce poste est à Phalsbourg. Deux jours de télétravail par semaine. Rejoindre FM Logistic Corporate, c'est rejoindre une entreprise engagée en faveur de la diversité, de l'inclusion et de l'égalité professionnelle en créant un environnement de travail bienveillant. Nous intégrons et valorisons le travail en chacun en proposant:       * un cadre de travail agréable * un accompagnement lors de l'intégration (parrain/marraine) * une flexibilité grâce à notre accord de télétravail * des parcours de formations ainsi que des perspectives d'évolution * divers avantages (CSE, plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite, une mutuelle d'entreprise et prévoyance)   Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Pour des raisons de lisibilité, nos offres sont rédigées au masculin. Bien évidemment, elles se réfèrent aussi bien aux femmes, aux hommes ainsi qu'aux personnes non binaires.