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Responsable Protection Maternelle Infantile F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F) 93 - BAGNOLET
Offre n° 0677461
Responsable Protection Maternelle Infantile F/H - Activités sanitaires, sociales et culturelles (H/F)
93 - BAGNOLET - Localiser avec Mappy
Publié le 14 janvier 2025
Descriptif du poste: CDA-Perspectives, cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans les domaines du social, médico-social et sanitaire, recherche pour une Association comptant plus de 16000 salariés, un responsable de Centre de Protection Maternelle et Infantile en CDI à temps complet. La filière petite enfance en Ile-de-France compte 22 établissements : 13 établissements d'accueil du jeune enfant, 2 crèches familiales, 5 centres de protection infantile et 2 centres de protection maternelle et infantile. Ces services de santé s'adressent aux femmes enceintes, aux nouveaux parents et aux jeunes enfants. Ils assurent de nombreuses missions parmi lesquelles des consultations préventives, médicales et psychologiques, des actions de soutien à la parentalité ainsi que le contrôle des établissements qui accueillent des enfants de moins de minimum 6 ans et des assistantes maternelles et familiales. Les PMI jouent également un rôle important dans la protection de l'enfance. Le Centre de PMI et de planification familiale de Bagnolet accueille des enfants de 0 à 6 ans pour des consultations de prévention, et prodigue des conseils aux parents, sur toutes les questions liées à la puériculture, la diététique, l'allaitement, le sommeil. Plusieurs activités spécifiques sont proposées : accueil pesée, groupe d'accueil jeux pour les parents et leurs enfants, consultations médicales de suivi et de prévention, consultations de sage femme suivi de grossesse, planification médicale avec test de grossesse, dépistage des infections sexuellement transmissibles, interruption volontaire de grossesse. Des interventions au collège de la ville sont effectuées régulièrement pour assurer une bonne prévention. Le Poste Rattaché (e) à la Directrice de pôle petite enfance, vous assurez la direction de la structure petite enfance dans le cadre de la stratégie définie par l'association et déclinée au niveau local avec les objectifs suivants : - consultations médicales, de puériculture et de psychomotricité, - suivi médico-psycho-social de prévention pour les enfants âgés de la naissance à 6 ans et de leurs parents, - soutien à l'allaitement maternel et à la parentalité, - réalisation de bilans de santé en école maternelle destinés aux enfants de minimum 4 ans. Ils permettent un dépistage visuel et auditif et une évaluation du développement psychomoteur de l'enfant. - réalisation des agréments, le suivi et le renouvellement d'agrément des assistantes maternelles et familiales de la ville en collaboration avec les professionnels des deux PMI de la ville de Bagnolet. Vous animez la dynamique d'équipe permettant de proposer une offre de soins et des projets en cohérence avec les besoins des familles fréquentant le centre en lien avec les partenaires du territoire. Vous organisez le travail et managez l'équipe pluridisciplinaire du centre. Enfin, vous participez aux comités de direction et réalisez régulièrement un reporting auprès de votre directrice de pôle. Profil recherché: Diplôme d'Etat d'infirmier(ère) Puériculteur(trice), vous avez de l'expérience dans le champ de la petite enfance : développement physique cognitif et affectif du jeune enfant, soutien à la parentalité ou diplôme d'Infirmier-ère et vous avez orienté votre carrière dans la petite enfance (services hospitaliers, crèche, pouponnière..) Vous avez la maîtrise de la réglementation propre aux missions de protection infantile. Vos capacités managériales vous ont permis d'accompagner une équipe pluridisciplinaire. Vous savez vous inscrire dans le territoire d'implantation et tisser des liens avec les acteurs en place Enfin, vous maitrisez le pack office et outils de communication (réunion en distanciel, documents partagés.)
- Type de contrat
-
Contrat à durée indéterminée
Contrat travail - Salaire
- Salaire brut : 40 - 44 k€ brut annuel
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigée de 1 An(s)Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Cadre
- Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur
CDA-Perspectives
CDA-Perspectives, cabinet de conseil en recrutement et coaching professionnel, intervient dans les domaines de la santé, du médico-social, du social et de l'industrie. Nous accompagnons nos clients essentiellement sur des recrutements de cadres ou de cadres dirigeants. L'engagement de satisfaire nos clients passe par des valeurs communes partagées entre le cabinet, le client et le candidat. La clé de la réussite passe une compréhension approfondie des besoins de nos clients, une com...
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