Descriptif du poste: *** Dans le cadre du départ en retraite du Directeur historique, nous recrutons le futur Directeur de la Division EIS (h/f), qui sera rattaché au Directeur Général.   Il sera en pilotage de 5 Directeurs Régionaux, l'équipe Achat, 1 Directeur Logistique, 1 Responsable Marketing.   Nous recherchons un vrai patron de BU, leader, visionnaire, orienté produit et client, proche de ses équipes et en capacité à identifier des leviers de performance.   Ses missions principales :   - Accompagner et promouvoir le plan stratégique sur la base des principes d'actions du groupe - Fédérer, accompagner, animer l'ensemble des équipes tout en favorisant la responsabilisation de chacun et le partage d'initiatives - Représenter la division EIS autant vis-à-vis de l'ensemble des clients que des fournisseurs partenaires et ce, dans un esprit de relations long terme - Identifier des leviers de performance - Favoriser le développement de l'activité  Conditions :   - Cadre dirigeant, membre du Directoire - Rémunération : fixe + variable en fonction du profil + véhicule de fonction   Localisation : Rennes (35) impérativement Profil recherché: Profil recherché :   - Formation supérieure en management ou gestion, avec une spécialisation éventuelle en marketing ou dans le secteur des produits technologiques grand public - Plus de 15 ans d'expérience dans des postes à responsabilité, idéalement dans le secteur de l'électroménager, de l'électronique grand public ou de la distribution spécialisée. Une expérience dans des environnements omnicanaux (magasins physiques et e-commerce) est utile. Une expérience dans le B2B est fortement souhaitable - L'expérience commerciale auprès de franchisés, adhérents, affiliés est un atout. - Expérience confirmée dans des fonctions commerciales et dans le management de commerciaux terrain - Capacités à négocier à haut niveau avec des grandes marques - Leadership fédérateur : capacité à mobiliser les équipes autour des objectifs de performance, tout en créant un environnement de travail collaboratif et stimulant - Capacité à fixer des objectifs clairs et ambitieux, et à mobiliser les ressources nécessaires pour les atteindre - Forte orientation client : goût du contact et du terrain - Sens du détail, capacité à faire travailler sur les processus et les optimiser - Capacité à anticiper et réagir face aux mutations technologiques et aux nouvelles habitudes de consommation - Alignement avec les valeurs de Findis dans une volonté d'innover et de contribuer activement à la croissance de l'entreprise ; orientation vers des résultats durables, avec une attention particulière à la satisfaction des clients et des partenaires. - Curiosité naturelle, sens de l'innovation, agilité - Qualités de communication, simplicité, proximité, droiture - Fort niveau d'exigence