Descriptif du poste: Cabinet structuré / Digital / Autonomie / Conseil Vous êtes collaborateur(trice) comptable confirmé(e) en cabinet et vous cherchez plus d'autonomie, de reconnaissance et de sens dans la relation client ? ODAS CONSEIL recrute pour un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, reconnu pour sa stabilité, son organisation et sa culture du "bien travailler ensemble". Vos missions - Gestion autonome d'un portefeuille TPE/PME frontalières allemandes - Supervision de la tenue comptable dématérialisée et participation à la révision - Établissement des bilans, liasses fiscales et préparation des rendez-vous bilan - Accompagnement et conseil pro actif (veille réglementaire, optimisation, recommandations) - Réalisation de missions à valeur ajoutée : tableaux de bord, prévisionnels, analyses de ratios - Participation à l'amélioration continue des process internes Vous intégrez une équipe de 15 collaborateurs au sein du pôle expertise, dans un cadre full digitalisé, sans saisie inutile. Profil recherché: Profil recherché - Formation supérieure en comptabilité / gestion (Bac +2 minimum) - 4 saisons fiscales minimum en cabinet comptable - Maîtrise complète de la chaîne comptable jusqu'aux arrêtés - Autonomie, rigueur, sens du service et excellent relationnel client - Envie de conseil, de responsabilité et de montée en compétences - Niveau bilingue Allemand obligatoire et maitrise du jargon comptable Pourquoi rejoindre cet environnement de travail ? - Cabinet indépendant : 15 collaborateurs sur site, 3 experts-comptables - Environnement collaboratif et bienveillant, faible turnover - Cabinet 100 % dématérialisé, outils performants et adaptés aux enjeux de la profession du moment - Organisation structurée, sans sous-effectif - Culture d'entreprise axée sur la qualité du travail et l'évolution des compétences Ce que le cabinet offre vraiment - Strasbourg 67 - CDI - Temps plein - Rémunération : 40 000 € à 50 000 € brut annuel selon profil + prime de fin d'exercice - 1 jour de télétravail par semaine (après intégration) - Temps de travail modulable selon les périodes d'activité et les contextes spécifiques