Description du poste : Vos missions principales sur cette fonction sont: Management :***Définir les axes d'amélioration de la performance, l'organisation des activités et des processus liés à vos équipes, * Définir et agencer les objectifs des services, en cohérence de la stratégie définie par votre manager, et réaliser les entretiens annuels de vos collaborateurs directs, * Participer à la vision prospective de l'organisation et la gestion de l'évolution des profils et compétences des équipes, * Proposer les budgets prévisionnels concernant les effectifs et les moyens matériels. Superviser l'activité de vos équipes, et si besoin prendre le relai :***Répondre aux demandes d'informations des clients, * Réaliser les devis en collaboration avec l'équipe de vente, * Réceptionner et enregistrer les commandes, et informer les clients sur les délais, * Suivre les commandes et la facturation de façon à maximiser le résultat financier, * Planifier les expéditions en veillant au respect des délais, * Enregistrer les réclamations clients, et s'assurer du retour d'information, * Traiter les demandes de retour produits (RMA) et établir les avoirs, * Assurer le suivi administratif des distributeurs et des groupements, * Superviser le comptage des inventaires annuels des stocks. Statut cadre au forfait jour. Bonus de rémunération. Description du profil : De formation bac+2 minimum, vous attestez d'une expérience significative sur une fonction similaire. Une expérience managériale est indispensable pour prétendre à ce poste. Nous recherchons une personne capable de fédérer, animer une équipe au quotidien, autonome, réactive, avec un fort sens du service client. La connaissance des appels d'offres est fortement appréciée. Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.