Responsable du Service Mécanique H/F 51 - Fère-Champenoise
Offre n° 0854521
Responsable du Service Mécanique H/F
51 - Fère-Champenoise - Localiser avec Mappy
Actualisé le 01 avril 2026
POSTE : Responsable du Service Mécanique H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable Pole Technique de l'Usine, le Responsable Maintenance Mécanique gère les activités du service maintenance dans le cadre des règles de sécurité, d'hygiène et de qualité. Il a la responsabilité opérationnelle et quotidienne des interventions curatives et préventives du service. Il contribue par ses actions quotidiennes à la performance économique de l'entreprise. Au quotidien - Il anime et gère l'équipe de maintenance : 2 contremaitres, 20 techniciens. - Il garantit la bonne application du planning des interventions préventives et curatives ainsi que la réactivité des dépannages d'urgence dans le souci permanent de l'optimisation de la matière et de continuité de la production. - Il garantit le bon entretien du matériel et son optimisation. - Il participe à la stratégie de développement industriel de l'usine. - Il gère la sécurité des biens et des personnes du site. - Il assure la liaison avec les services de production et les services annexes, ainsi que les différents prestataires et entreprises extérieures. - Il assure la création, la gestion et le suivi des gammes de maintenance préventive. - Il assure le suivi des indicateurs maintenance des ateliers de production. PROFIL : Votre profil : Formation type BTS / ingénieur maintenance. Expérience en management d'équipe et en industrie, idéalement dans l'industrie de process (métallurgie, sidérurgie, cimenterie, papeterie, etc.) au sein d'un service maintenance exigée (responsable maintenance, coordinateur maintenance, superviseur maintenance, chef d'équipe maintenance, team leader maintenance, adjoint responsable maintenance, adjoint responsable technique). Connaissances bureautique, mécanique, électrique, fluide, énergie. Des connaissances méthodes (5S, SMED, DMAIC ) seront un plus. Sens du service, réactivité, adaptabilité et capacités managériales. Capacité à travailler en équipe et à animer des groupes de travail. Sens de l'analyse, du diagnostic, capacité à synthétiser et à proposer des plans d'actions dans son domaine de spécialisation.
- Type de contrat
-
CDI
Contrat travail
Profil souhaité
Expérience
- Expérience exigéeCette expérience est indispensable
Informations complémentaires
- Qualification : Technicien
- Secteur d'activité : Fabrication de sucre
Employeur
Tereos
Tereos figure parmi les leaders des marchés du sucre, de l'alcool et de l'amidon. Groupe coopératif, Tereos compte aujourd'hui 10 300 associés coopérateurs, 38 sites industriels, une implantation dans 14 pays et 15 600 collaborateurs. En 2, Tereos a réalisé un CA de 5,93 milliards d'euros.
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